Feed aggregator

MONITORING, EVALUATION, ACCOUNTABILITY AND LEARNING MANAGER (South Sudan)

Intermon Oxfam - 19 May 2014 - 14:15
Tipo  Plantilla Referencia  09/14-15

At Intermón Oxfam, we are people who believe in justice and solidarity, and work to change the world. We fight the causes of poverty and injustice, and not just against their consequences. We are acting in a comprehensive way in around fifty countries of Africa, Latin America and Asia, working on more than 500 development and humanitarian action projects, we promote fair trade and social awareness and mobilisation campaigns.



Key Responsibilities


The MEAL Manager is part of the South Sudan Senior Management Team, reporting to the Associate Country Director, and has technical support from the Humanitarian MEAL Officer at headquarters level.
The person selected will be in charge to: develop the MEAL system, training and capacity building of the WASH/EFSL teams in order to be able to implement the monitoring system, methodological support tailored to the needs and requirements of field activities, in line with MEAL Oxfam standards; support the Emergency Manager (EM) in the definition of operational strategies of the field projects and the information management flow.

Key Responsibilities
Define and implement the Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning systems for the whole mission, with the active participation of the WASH/EFSL technical teams and taking into account the existing tools and minimum standards of MEAL for Oxfam.

Ensure the application of the minimum standards of MEAL for Oxfam.

Establish required methodological support and training to the teams in order to assure a quality planning and implementation of the MEAL activities determined by the defined system.

Manage the external exercises i.e. evaluations, assuring the quality of the process in close coordination with the WASH/EFSL teams.

Ensure implementation of learning exercises, capitalization and documentation of lessons learned providing methodological support/facilitation when required.

Manage material and financial MEAL resources assigned for the MEAL activities in close collaboration with relevant department.

Define and implement clear procedures of reporting in close collaboration with the EM.
Conceive and facilitate an information management system for the mission by assuring the linkage between strategies and operative plans and its documentation and smooth diffusion.

Support the EM in the definition of operational strategies of the field projects and its follow up based on the information produced by the MEAL plan.

Develop and maintain a system for protecting institutional knowledge of Oxfam South Sudan.

Support the integration of Oxfam HA / DEV departments.

Experience and Skills


Essential conditions
Academic background in Social Sciences or others related to the technical WASH/EFSL sector.

Professional experience of at least 2 years in humanitarian MEAL; definition, implementation and management of a MEAL system for humanitarian responses

Management field experience in humanitarian programs, preferably emergencies.

Knowledge and experience on: gender and protection issues, social sciences research techniques, project cycle management, training and facilitation techniques.

Computer proficiency: user level, knowledge of data analysis software (SPSS, SPHINX, EPINFO)

Competences
Excellent organization skills, capacity to prioritize and quality oriented

Excellent communication, reporting and interpersonal skills

Ability to work under pressure and commitment to meet deadlines

Capable of delegation and flexibility (multidisciplinary)

Ability to travel, including to remote/insecure areas

Any specific language requirements?

Working conditions


Contract of employment: 6 months

Annual gross salary: 32.829,46 Euros

Social benefits: Medical, life and accident insurance provided by the institution.

Holidays: 27 working days per year 2014

Working place: Juba and in other location in South Sudan if necessary

Starting date: As soon as possible

If interested, please send your application to the follow address: humanitarianstaff@oxfamintermon.org with the subject title: MEAL Manager 09/14-15

The closing date for applications is the 25th May 2014; Oxfam Intermón reserves the right to change this date if necessary.

Only short-listed candidates will be contacted.

Oxfam Intermón is committed to the principle of equality of opportunities between women and men.

How to apply


If you are interested in this job opportunity, please click this link. The closing date for applications is 25/05/2014.


Studentische/r Mitarbeiter/in Spendenservice

Oxfam Germany - 19 May 2014 - 11:10
Ausschreibung für:  Job Beginn:  18 August 2014 Position:  Studentische/r Mitarbeiter/in Typ:  15-20 Stunden/Woche, befristet auf 2 Jahre Arbeitgeber:  Oxfam Deutschland e.V. Ort:  Berlin Ihre Aufgabe: 

Zur Finanzierung der Projekt- und Kampagnenarbeit werden Oxfam Deutschland sowohl von Privatpersonen als auch von Unternehmen Spenden anvertraut. Die Spender/innen werden von uns kompetent und umfassend betreut. Dazu gehört ebenso der professionelle und sorgfältige Umgang mit persönlichen Daten.

Die Aufgaben in der Spender/innen-Betreuung und –Verwaltung umfassen im Einzelnen:

  • Betreuung der Spender/innen-Hotline
  • Bearbeitung von schriftlichen Anfragen
  • Arbeiten mit der Spenderdatenbank inkl. Datenerfassung und -pflege
  • Unterstützung bei der fortlaufenden Optimierung der Spender/innen-Betreuung
  • Administrative Aufgaben (z.B. Kontrolle und Überprüfung von Vorgängen, Ablage, Dokumentation von Abläufen etc.)
Ihr Profil: 
  • Kommunikationsstärke, Spaß am Umgang mit Menschen
  • hohe Zuverlässigkeit, Sorgfalt
  • Flexibilität, Teamfähigkeit, selbstständiger Arbeitsstil
  • sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
  • gute Englischkenntnisse
  • Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und in ähnlichen Aufgabenbereichen wünschenswert
  • Immatrikulation an einer deutschen Hochschule während der gesamten Vertragslaufzeit
Wir bieten: 
  • einen Einblick in die Arbeit einer international tätigen Hilfs- und Entwicklungsorganisation
  • die Mitarbeit in einem hoch motivierten Team
  • eine angemessene Vergütung auf Stundenbasis (€ 11,50/Std.)
Ihre Bewerbung Einsendung bis:  15 Juni 2014 Modalitäten: 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bis zum 15. Juni 2014 über unser Online-Bewerbungsformular.

 

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sabine Weigel, Teamleiterin Fundraising, unter Tel. 030 / 45 30 69-730, zur Verfügung. Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich in der 26. Kalenderwoche stattfinden.

Hier bewerben!

Global Monitoring, Evaluation & Learning (MEL) Manager

Oxfam America - 16 May 2014 - 21:14
This is an exciting opportunity to be part of a global organization working to right the wrongs of poverty, hunger, and injustice. In this position you manage an international network of Monitoring, Evaluations, and Learning professionals, enhance the MEL systems and build capacities, and ensuring learnings to improve our programmatic.  To be successful, you will have excellent technical skills, ability to work in complex contexts and strong programming experience.

[Read full job description]

RESPONSABLE DE PROGRAMA DERECHOS DE LAS MUJERES (Ecuador)

Intermon Oxfam - 16 May 2014 - 19:15
Tipo  Plantilla Referencia  07/14-15

Intermón Oxfam somos personas que luchamos, con y para las poblaciones desfavorecidas y como parte de un amplio movimiento global, con el objetivo de erradicar la injusticia y la pobreza, y para lograr que todos los seres humanos puedan ejercer plenamente sus derechos y disfrutar de una vida digna. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo?



¿Cuáles serán tus funciones?


Desde 2008, IO está desarrollando en Ecuador un programa de Derechos de las Mujeres con varias organizaciones sociales y ONGs.
Este puesto de trabajo se enmarca en nuestra oficina en Ecuador (Quito), en dependencia de la Dirección de País, la persona seleccionada se responsabilizará de insertar una propuesta regional de trabajo sobre este eje temático que significará una dinámica de trabajo distinta, tanto en el contexto de relaciones con las organizaciones copartes como en la dinámica interna de IO.

Principales responsabilidades:

Coordinar la construcción política y estratégica del Programa Derechos de las Mujeres de Oxfam Intermon en el país, con la participación de las organizaciones socias y otros actores gubernamentales y de la sociedad civil.

Liderar la estrategia de alianzas del Programa Derechos de las Mujeres de Oxfam Intermon a nivel nacional y contribuir activamente a la estrategia de alianzas a nivel regional

Desarrollar diálogo político de alto nivel con organizaciones socias locales y otros aliados, organizaciones de sociedad civil, instituciones públicas, sistema de NNUU, Agencias de Cooperación.

Diseñar e implementar la planificación, gestión, evaluación y formulación de las unidades de gestión (programas y proyectos) en el ámbito de Derechos de las Mujeres.

Supervisar la gestión las mismas, asegurando la calidad de los informes de seguimiento operativo y financiero; así como la resolución de incidencias y requerimientos de los financiadores y de la sede.

Diseñar e implementar el sistema de monitoreo y evaluación estratégica en el programa, elaborando los instrumentos de seguimiento y evaluación adecuados y apoyando a las organizaciones socias para su adecuada y oportuna aplicación.

Orientar y supervisar la ejecución de la planificación en cuanto a la gestión financiera del Programa y de las unidades de gestión que lo componen.

Acompañar y capacitar a las organizaciones locales, elaborando y desarrollando los planes de apoyo y fortalecimiento necesarios. Mantener constante comunicación y apoyar técnicamente a las copartes en el seguimiento de los proyectos en marcha y en el rendimiento de cuentas, según los requerimientos de Oxfam Intermón y de los financiadores.

Representar a Intermón Oxfam, por delegación de la Dirección, ante organismos locales, cofinanciadores y otros actores del país.

Liderar el proceso de transversalización de género en el conjunto de programas de Oxfam en el Ecuador.

Participar en el trabajo conjunto con otras organizaciones de Oxfam Internacional en el país y/o región.

Coordinar y hacer el seguimiento de su equipo (oficial de programas, administrativa de proyectos), involucrándose cuando sea necesario en la revisión de presupuestos, verificación de documentos contables y validación de informes financieros.

¿Qué estamos buscando?


Formación universitaria, preferiblemente en Ciencias Sociales, especializada en enfoque feminista / gerencia de programas / género / derechos de las mujeres.

Amplio conocimiento de la realidad política y socioeconómica del país, en particular la dinámica de los movimientos sociales y organizaciones populares; del Movimiento Social de Mujeres y del contexto regional (Sudamérica).

Experiencia profesional mínima de 3 años en el ámbito de cooperación internacional al desarrollo, en proyectos con enfoque de derechos y de género; y en puestos de responsabilidad.

Experiencia profesional con organizaciones de la sociedad civil, ONG nacionales o internacionales.

Dominio del ciclo de proyecto con sólida experiencia en formulación, seguimiento y evaluación

Habilidades comunicativas, asertividad, disposición para interlocutar con diversos actores gubernamentales y de la sociedad civil. Capacidad para construir alianzas, concertar y tramitar conflictos. Capacidad de interlocución con actores de diferentes orientaciones políticas, capacidad para facilitar procesos y consensos con organizaciones diversas

Dominio de herramientas y tecnologías, informática a nivel de usuario (Word, Excel, correo electrónico e Internet).

Disponibilidad para viajar por el país y Sudamérica

¿Qué te ofrecemos?


Tipo de contrato: a plazo fijo por 1 año, a cargo de Oxfam Intermón, según legislación laboral ecuatoriana.

Jornada laboral: tiempo completo de 40 horas semanales.

Salario: Según baremo interno de Oxfam Intermon en Ecuador.

Prestaciones sociales: Seguro médico, vida y accidente a cargo de la institución; prestaciones económicas para lo-as trabajadore-as con hijos-as menores.

Vacaciones: según calendario laboral vigente.

Ubicación del puesto: Quito.

Incorporación: Julio 2014

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el próximo 1 de junio de 2014. Las personas interesadas pueden enviar su curriculum vitae por correo electrónico a la siguiente dirección: humanitarianstaff@oxfamintermon.org, indicando el nombre del puesto y la referencia 07/14-15.
Se contactará con las candidaturas preseleccionadas en un plazo de 15 días, desde la fecha de finalización del periodo de presentación de solicitudes. En Intermón Oxfam está comprometido con el principio de igualdad, diversidad e inclusión.

¿Te interesa?


Si te interesa esta oportunidad, entra a través de este link. El plazo de presentación de solicitudes finalizará el próximo 01/06/2014.


Human Resources Advisor (flying)

Intermon Oxfam - 16 May 2014 - 19:15
Tipo  Plantilla Descripción 

En el área internacional de RRHH la persona seleccionada se responsabilizará de asegurar las capacidades de Recursos Humanos en países donde trabajamos, a nivel de procedimientos, herramientas y prácticas de trabajo y coordinadamente con las responsables regionales de RRHH, auditoría interna y otros interlocutores especializados de la organización.

Referencia  HR Advisor (flying) 08-14_15

Intermón Oxfam somos personas que luchamos, con y para las poblaciones desfavorecidas y como parte de un amplio movimiento global, con el objetivo de erradicar la injusticia y la pobreza, y para lograr que todos los seres humanos puedan ejercer plenamente sus derechos y disfrutar de una vida digna. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo?



¿Cuáles serán tus funciones?


- Desarrollar y adaptar procedimientos y herramientas comunes que aseguren el correcto desarrollo de los distintos ámbitos de RRHH en el país (principalmente reclutamiento y selección, administración de personal, compensación, gestión del desempeño y gestión del cambio) en el marco Oxfam.
- Implementar estos procedimientos y herramientas junto con prácticas y rutinas de trabajo básicas que deben llevarse a cabo para asegurarlo y que contribuyan a generar la cultura de trabajo necesaria para hacerlo.
- Contribuir al reclutamiento y la selección de puestos críticos para la región y/o país.
- Participar en proyectos tranversales organizacionales para asegurar que incorporan la visión de RRHH y la realidad del país y/o región.

¿Qué estamos buscando?


- Formación especializada en Recursos Humanos
- Experiencia mínima de 2 años ejerciendo funciones generalistas en Recursos Humanos en organizaciones internacionales de cooperación al desarrollo y ayuda humantiaria especialmente en países africanos.
- Experiencia de trabajo demostrable en países y equipos culturalmente diversos.
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Proactividad y orientación a resultados.
- Capacidad de trabajo en equipo
- Francés, inglés y español fluidos
- Compromiso y motivación por la cooperación al desarrollo y la ayuda humanitaria. Identificación con nuestros valores y misión
- Disponibilidad para viajar el 50% de su tiempo

¿Qué te ofrecemos?


- Trabajar en un entorno internacional con oportunidades de crecimiento personal y profesional
- Salario: 32.829 euros bruto/anual
- Contrato de un año
- Ubicación: basado en la oficina de Barcelona

¿Te interesa?


Si te interesa esta oportunidad, entra a través de este link. El plazo de presentación de solicitudes finalizará el próximo 26/05/2014.


TECHNICAL REFERENT WATSAN (Flying)

Intermon Oxfam - 16 May 2014 - 19:15
Tipo  Plantilla Descripción 

Oxfam Intermón is looking to fill the position flying technical referent Watsan. 80% of the time is field based and 20% of the tieme is home based

Referencia  104/13-14

At Intermón Oxfam, we are people who believe in justice and solidarity, and work to change the world. We fight the causes of poverty and injustice, and not just against their consequences. We are acting in a comprehensive way in around fifty countries of Africa, Latin America and Asia, working on more than 500 development and humanitarian action projects, we promote fair trade and social awareness and mobilisation campaigns.



Key Responsibilities


Reporting to the Water, Sanitation and Hygiene Coordinator the person selected will be tasked to provide emergency interventions in water and sanitation, and field support to teams during different program phases including: emergencies (first phase as well as mitigation, preparedness, response and recovery) as well as provide support for resiliency based programs

The person's key functions will be:

Emergency response (primary responsibility)
Analyse, identify and answer to the needs in water & sanitation supplies, in order to give an efficient and speedy response
To evaluate the risk situations concerning public health in the affected area and rapidly and efficiently answer to emergencies.
Select, design and carry out, in an emergency situation, the follow up of the building and rehabilitation of water supply systems and the installation of sanitation
To plan and control the budgeted expenses for the response.
To select and train the Technical team
To lead the Watsan and carry out the follow up of the selected activities and initiatives in close coordination with Hygiene Promotion Teams
Identify and evaluate the existing resources and the local partners', the humanitarian agencies and the governmental authorities' capacity
To coordinate and collaborate with other departments for the project, carrying out administration tasks, contracts and management of personnel as well as follow up of the budget and purchase of logistic material.
To represent Oxfam Intermón before the humanitarian agencies, the governmental authorities and the media on the field.

Team & Resiliency program support
Provide team and local partner technical training & capacity building in Water & Sanitation
Conduct evaluations of projects completed/ongoing
Conduct gap filling of WASH Managers (short term)
Conduct field assessments to identify intervention options

Headquarters support (20-25% of the time)
Work on training guides and documents for field and headquarter use
Provide briefings for field staff
Provide training for university programs in Water & Sanitation
Coordinate with other WaSH HQ members to support ongoing projects

Experience and Skills


University degree or equivalent engineering qualification; a specific qualification in Water and Sanitation (Watsan) or Environmental will be very much valued.
A minimum experience of 3 years in water and sanitation humanitarian programmes. An experience in emergency programmes is indispensable
Knowledge and experience regarding water engineering (water collection and supply systems as well as analysis and treatment) and sanitation systems for emergencies in rural and urban areas in countries of the South.
Oxfam Experience (any affiliate) will be valued.
Languages: English (fluent), French (fluent), and good Spanish level will be valued.
Availability for travelling with a short warning period, and stays on field (between 4 weeks and 3 months maximum). It is estimated that 80% of the time will be spent in the field.
Results orientated and capacity for organisation.
Team work and collaboration
High flexibility and adaptation to changes.
Motivation for international cooperation, development and fight against poverty.

Working conditions


1 year contract of employment, renewable.
Gross Salary: 32.829.46 Euros, plus social benefits
Working place: Flying position, based in Spain
80% of the time is field based
No mission longer than 3 months
Incorporation date: As soon as possible.
HOW TO APPLY
Interested candidates please send your application and photo (mandatory), to: humanitarianstaff@oxfamintermon.org, indicating the reference Ref: 104/13-14, as soon as possible. Deadline 18.05.2014, we reserve the right to change this date, if needed.

Only short-listed candidates will be contacted
Oxfam Intermon is committed to the principle of equity, diversity and inclusiveness.

How to apply


If you are interested in this job opportunity, please click this link. The closing date for applications is 18/05/2014.


MONITORING, EVALUATION, ACCOUNTABILITY AND LEARNING MANAGER (South Sudan)

Intermon Oxfam - 16 May 2014 - 19:15
Tipo  Plantilla Referencia  09/14-15

At Intermón Oxfam, we are people who believe in justice and solidarity, and work to change the world. We fight the causes of poverty and injustice, and not just against their consequences. We are acting in a comprehensive way in around fifty countries of Africa, Latin America and Asia, working on more than 500 development and humanitarian action projects, we promote fair trade and social awareness and mobilisation campaigns.



Key Responsibilities


The MEAL Manager is part of the South Sudan Senior Management Team, reporting to the Associate Country Director, and has technical support from the Humanitarian MEAL Officer at headquarters level.
The person selected will be in charge to: develop the MEAL system, training and capacity building of the WASH/EFSL teams in order to be able to implement the monitoring system, methodological support tailored to the needs and requirements of field activities, in line with MEAL Oxfam standards; support the Emergency Manager (EM) in the definition of operational strategies of the field projects and the information management flow.

Key Responsibilities
Define and implement the Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning systems for the whole mission, with the active participation of the WASH/EFSL technical teams and taking into account the existing tools and minimum standards of MEAL for Oxfam.

Ensure the application of the minimum standards of MEAL for Oxfam.

Establish required methodological support and training to the teams in order to assure a quality planning and implementation of the MEAL activities determined by the defined system.

Manage the external exercises i.e. evaluations, assuring the quality of the process in close coordination with the WASH/EFSL teams.

Ensure implementation of learning exercises, capitalization and documentation of lessons learned providing methodological support/facilitation when required.

Manage material and financial MEAL resources assigned for the MEAL activities in close collaboration with relevant department.

Define and implement clear procedures of reporting in close collaboration with the EM.
Conceive and facilitate an information management system for the mission by assuring the linkage between strategies and operative plans and its documentation and smooth diffusion.

Support the EM in the definition of operational strategies of the field projects and its follow up based on the information produced by the MEAL plan.

Develop and maintain a system for protecting institutional knowledge of Oxfam South Sudan.

Support the integration of Oxfam HA / DEV departments.

Experience and Skills


Essential conditions
Academic background in Social Sciences or others related to the technical WASH/EFSL sector.

Professional experience of at least 2 years in humanitarian MEAL; definition, implementation and management of a MEAL system for humanitarian responses

Management field experience in humanitarian programs, preferably emergencies.

Knowledge and experience on: gender and protection issues, social sciences research techniques, project cycle management, training and facilitation techniques.

Computer proficiency: user level, knowledge of data analysis software (SPSS, SPHINX, EPINFO)

Competences
Excellent organization skills, capacity to prioritize and quality oriented

Excellent communication, reporting and interpersonal skills

Ability to work under pressure and commitment to meet deadlines

Capable of delegation and flexibility (multidisciplinary)

Ability to travel, including to remote/insecure areas

Any specific language requirements?

Working conditions


Contract of employment: 6 months

Annual gross salary: 32.829,46 Euros

Social benefits: Medical, life and accident insurance provided by the institution.

Holidays: 27 working days per year 2014

Working place: Juba and in other location in South Sudan if necessary

Starting date: As soon as possible

If interested, please send your application to the follow address: humanitarianstaff@oxfamintermon.org with the subject title: MEAL Manager 09/14-15

The closing date for applications is the 25th May 2014; Oxfam Intermón reserves the right to change this date if necessary.

Only short-listed candidates will be contacted.

Oxfam Intermón is committed to the principle of equality of opportunities between women and men.

How to apply


If you are interested in this job opportunity, please click this link. The closing date for applications is 25/05/2014.


stagiaire Bilingue (FR/NL) dynamique Event/Communication/Marketing

Oxfam-Solidarité (Belgium) - 14 May 2014 - 12:03

Oxfam-Solidarité recherche un(e) stagiaire Bilingue FR/NL dynamique Event/Communication/Marketing afin de soutenir l'équipe d'Oxfam Trailwalker dans le département récolte de fonds

Oxfam Trailwalker est un événement sportif et solidaire. Des marcheurs par équipe de 4 parcourent 100km en moins de 30h. Chaque équipe récolte 1500 eur pour soutenir des projets de développement dans le Sud. Pour en savoir plus, surfez sur www.oxfamtrailwalker.be.

Profil

Marketing/ PR

Communication/presse

Dynamique & créatif

Intérêt pour les nouveaux médias

Bilingue Fr/NL ou francophone avec très bonne connaissance du néerlandais ou néerlandophone avec très bonne connaissance du français.

Sensible à la problématique Nord-Sud

Tâches

Assister l'équipe d'Oxfam Trailwalker dans les préparatifs de l'événement

Suivi administratif

Communication vers les équipes

Rédaction de courriers vers les autorités et les sponsors

Communication dans les médias sociaux

Aide à la gestion des bénévoles

Aide sur l'événement

Contacter des journalistes et assurer un suivi

renforcer les listes de presse francophones

fournir des idées marketing/communication et les exécuter

Réaliser une enquête auprès de la communauté d'Oxfam Trailwalker

(co)rédiger et traduire des textes destinés au site internet, à la presse, aux magasins

Aspects logistiques...

Période de stage possible (3 mois ou plus)

Du 15 juin 2014 au 15 septembre 2014 (Présence sur l'événement du 25/8 au 1/9/2014 requise)

Nous vous offrons

une première expérience de travail ou une expérience complémentaire de stage

l'occasion de travailler dans l'une des plus grandes ONG de Belgique

un environnement international et polyglotte

une expérience pratique dans une équipe jeune

l'occasion de développer vos talents de relations avec la presse, communication...

Lieu de travail

Oxfam-Solidarité, Service Récolte de fonds, rue des Quatre-Vents 60, 1080 Bruxelles

Intéressé(e) ?

Envoyez un email à Delphine Giersé : dgi@oxfamsol.be ou téléphonez au +32 2 501 67 64 ou +32 474 04 00 19

Stagiaire en logistique bilingue (FR/NL)

Oxfam-Solidarité (Belgium) - 14 May 2014 - 12:02

Afin de soutenir l'équipe d'Oxfam Trailwalker du département récolte de fonds, Oxfam-Solidarité recherche un stagiaire en logistique bilingue FR/NL.

Oxfam-Solidarité, ONG belge de développement et d'aide humanitaire, axe son travail sur la lutte contre l'injustice qui est à la base de la pauvreté. Pour cela, Oxfam-Solidarité s'associe à des organisations partenaires dans le Sud et mène dans le Nord des activités de sensibilisation, de plaidoyer et des campagnes. Oxfam-Solidarité est membre de la confédération internationale Oxfam regroupant 17 Oxfams dans le monde.

Oxfam Trailwalker est un événement sportif et solidaire. Des marcheurs parcourent 100 km par équipes de 4 en moins de 30h. Chaque équipe récolte un minimum de 1500 euros pour soutenir des projets de développement dans le Sud. Pour en savoir plus, surfez sur www.oxfamtrailwalker.be.

Profil

Formation en Logistique

Dynamique & créatif

Aimant le travail en équipe

Bilingue FR/NL ou francophone avec très bonne connaissance du néerlandais ou néerlandophone avec très bonne connaissance du français.

Sensible à la problématique Nord-Sud

Permis de conduire B

Tâches

Assister l'équipe d'Oxfam Trailwalker dans les préparatifs de l'événement

Gestion de stock

Gestion de la flotte des véhicules

Dispaching produits et matériel

Mise en place de schémas de transport

Suivi administratif

Aide lors de l'événement

Période de stage (2 mois ou plus)

Du 1er ou 15 juin 2014 au 15 septembre 2014 Présence requise sur le terrain pour l'événement pendant la semaine du 25 août au 1er septembre

Nous vous offrons

une première expérience de travail ou une expérience complémentaire de stage

l'occasion de travailler dans l'une des plus grandes ONG de Belgique

un environnement international et polyglotte

une expérience pratique dans une équipe jeune

l'occasion de développer vos talents de logisticien

Lieu de travail

Oxfam-Solidarité, Service Récolte de fonds, rue des Quatre-Vents 60, 1080 Bruxelles

Intéressé(e) ?

Envoyez un mail à Delphine Giersé : dgi(at)oxfamsol.be ou téléphonez au +32 2 501 67 64 ou +32 474 04 00 19 (portable)

Gestionnaire Administratif et Financier pour les projets en Asie (h/f)

Oxfam-Solidarité (Belgium) - 14 May 2014 - 11:57

Oxfam-Solidarité est une ONG de développement qui lutte contre l'injustice comme base de la pauvreté dans le monde. Elle s'associe pour cela à des organisations partenaires dans le Sud. Oxfam a développé une approche comprenant, au Sud, un travail de développement structurel et de l'aide humanitaire, et au Nord des activités de plaidoyer et de campagne. Via Oxfam-en-Belgique, Oxfam-Solidarité est membre d'Oxfam International, une confédération regroupant 17 Oxfam dans le monde.

Oxfam-Solidarité recherche un(e) Gestionnaire Administratif et Financier (h/f) pour ses projets en Asie. Cette personne travaillera depuis le siège à Bruxelles en étroite collaboration avec le Coordonateur Financier, le Gestionnaire du programme humanitaire d' Asie ainsi que avec le Responsable régional pour la région d'Asie.

Description de fonction

Le/la Gestionnaire administratif et financier :

• Elabore, contrôle et ajuste les budgets

• Effectue des contrôles sur les procédures de gestion financière et la comptabilité des bureaux de liaison

• Effectue la gestion de la trésorerie des projets

• Effectue diverses tâches administratives

• Reste à disposition des personnes de terrain dans le cadre de la gestion administrative et financière des projets et donne à ce titre des conseils

• Peut être amené à prendre part aux procédures d'achats pour des montants importants

Est responsable :

• De l'élaboration, du contrôle des pièces comptables/divers documents et de l'ajustement correct des budgets relatifs au projet en étroite collaboration avec le gestionnaire de programme concerné par le projet

• De la réalisation fidèle des rapports financiers

• De l'élaboration du budget prévisionnel annuel de la région qui le concerne en étroite collaboration avec le gestionnaire de programme

• D'avertir les parties prenantes dans un délai suffisamment court des risques financiers éventuels qu'ils encourent

• De la bonne transmission dans les délais attendus des ordres de paiement, d'ouverture/fermeture de comptes, des demandes de crédit

• De la dispense de bons conseils en gestion administrative et financière de projets et du soutien aux responsables terrain

Profil

• Niveau Master ou équivalent par expérience

• Expérience d'1 an

• Connaissance de base en comptabilité

• Connaissance des logiciels informatiques courant

• Connaissance du cycle de projet

• Est disposé(e) à voyager en Asie

• Maitrise du français et de l'anglais

• La connaissance du néerlandais est un atout

Offre

• Contrat à temps plein (38h) à durée indéterminée

• Lieu de travail : Rue des Quatre-Vents 60, 1080 Bruxelles

• Salaire brut mensuel : min. € 2104 – max. € 3516 (pour 30 ans d'expérience pertinente) + 13ième mois + chèques repas

• Date de début : Mi-juin 2014

Intéressé(e) ?

Envoyez votre lettre de motivation et votre CV au plus tard pour le 28 mai 2014 avec comme référence « Recrutement Gestionnaire Admin. Fin. Asie » :
par mail : à l'adresse jobs@oxfamsol.be

Représentant(e) en République Démocratique du Congo

Oxfam-Solidarité (Belgium) - 14 May 2014 - 11:56

Oxfam-Solidarité est une ONG de développement qui lutte contre l'injustice comme base de la pauvreté dans le monde. Elle s'associe pour cela à des organisations partenaires dans le Sud. Oxfam a développé une approche comprenant, au Sud, un travail de développement structurel et de l'aide humanitaire, et au Nord des activités de plaidoyer et de campagne. Via Oxfam-en-Belgique, Oxfam-Solidarité est membre d'Oxfam International, une confédération regroupant 17 affiliés Oxfam dans le monde.

Oxfam-Solidarité recherche un(e) Représentant(e) en République Démocratique du Congo (h/f).

Description de fonction

En coordination et sous la supervision du gestionnaire du programme RDC basé à Bruxelles, le/la représentant(e) assumera les responsabilités suivantes :

• Représenter Oxfam Solidarité tant auprès des partenaires locaux que des institutions locales, nationales ou internationales.

• Participer activement au processus de coordination, harmonisation et alignement stratégique en cours entre les affiliés d'Oxfam International présents en RDC.

• Superviser et assurer la qualité de la mise en œuvre ainsi que le monitoring du programme d'Oxfam Solidarité en RDC.

• Veiller au développement du programme RDC d'Oxfam-Solidarité en suivant les directives stratégiques d'Oxfam-Solidarité ainsi que la stratégie conjointe d'Oxfam International.

• Communiquer au siège les informations pertinentes en vue de réflexions stratégiques relatives à la programmation.

• Approfondir les relations et le dialogue avec les organisations partenaires locales, identifier et répondre à leurs besoins de renforcement.

• Contrôler et assurer la qualité de la gestion administrative, financière et des ressources humaines des équipes basées en RDC.

• S'assurer de la qualité (exactitude et ponctualité) des rapports (narratifs et financiers) envoyés à Bruxelles.

• Communiquer au siège d'Oxfam-Solidarité des informations pertinentes en vue de la sensibilisation du public et du plaidoyer humanitaire.

• Elaborer et gérer les budgets, élaborer des rapports de contenu et financiers, dans le cadre de la Gestion Axée sur les Résultats (GAR).

• Assurer l'implémentation et la mise à jour des règles de sécurité et en informer régulièrement le gestionnaire de programme basé à Bruxelles.

Profil

• Avoir une expérience de terrain en expatriation d'au moins cinq ans. Une expérience dans la région est un plus.

• Avoir une expérience de direction et gestion d'équipe

• Avoir une expérience de gestion administrative et financière de projets et programmes humanitaires et de développement.

• Avoir une connaissance théorique et une expérience pratique de renforcement des capacités des partenaires.

• Avoir une bonne connaissance de la Gestion Axée sur les Résultats (GAR).

• Adhérer à la philosophie de travail d'Oxfam-Solidarité et être capable de la transmettre.

• Avoir une bonne connaissance des évolutions politiques et économiques en RDC.

• Savoir parler, écrire et lire le français et l'anglais.

• Avoir une expérience de coordination inter-ONG ou inter-Agences de développement.

• Etre disposé à effectuer des missions en province (Nord Kivu, Sud Kivu), à Kinshasa ainsi que hors du pays de travail.

Offre

• Contrat à temps plein de durée indéterminée, renouvelable en fonction du financement.

• Lieu de travail : Bukavu (RDC) avec déplacements fréquents en RDC

• Départ souhaité : dès que possible

• Salaire basé sur les grilles salariales d'Oxfam (selon expérience relevante) + prise en charge de la sécurité sociale et assurances diverses + contribution au frais de logement.

Pour des raisons de sécurité, le nombre d'accompagnants pour ce poste pourrait être limité.

Intéressé(e) ?

Envoyez votre CV et lettre de motivation en mentionnant la référence « Représentant/e RDC » avant le 01 juin 2014 à jobs@oxfamsol.be.

Pour plus d'information sur le processus de recrutement et les conditions contractuelles, vous pouvez contacter Véronique De Troeyer, gestionnaire RH, par téléphone au numéro +32.2.501.67.02 ou par mail : ved@oxfamsol.be

Telefundraiser (full time or job share)

Oxfam New Zealand - 14 May 2014 - 0:47

37.5 hours per week or 18-19 hours per week (Job share)

Oxfam New Zealand is part of a global organisation dedicated to overcoming poverty and social injustice.

If you would like to help raise funds to support our life-changing work, then join our Supporter Relations team. You will be in contact with new and existing Oxfam supporters via the phone and will be telling them about Oxfam’s current humanitarian, advocacy and development work. You will also be taking supporters on a journey that encourages them to engage with Oxfam for deeper and longer.

Pages

Subscribe to Oxfam International aggregator