Feed aggregator

Accounts Officer - Trading Income (FIN0260)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 12:23
Region: United Kingdom, Division: Finance & IS, Job Type: Open endedAbout Oxfam

 

Oxfam is a global movement of people who won’t live with the injustice of poverty. Together we save and rebuild lives in disasters. We help people build better lives for themselves. We speak out on the big issues that keep people poor, like inequality, discrimination against women and climate change. And we won’t stop until every person on the planet can live without poverty.

 

Our Team

 

You will be part of the Trading Income Team made up of 7 staff, 6 on site at Newcastle, with circa 25 volunteers per day. The team’s purpose is to complete all accounting work promptly, cost-effectively, accurately and to a high standard, meeting user needs.

 

Business Development Services Officer - National Role (INT3094)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 11:59
Region: MECIS, Division: International, Job Type: Fixed Term The Role

The Business Development Services Officer position will support the implementation of the RDPP project “Equitable access to dignifying and safe livelihood opportunities for displacement-affected populations in the Beka’a” financed by DANIDA and implemented in consortium with DRC and Al Makhzoumi Foundation.
The position will be based in Zahle, with regular travel to programme sites in Zahle and Baalbeck and travel to Beirut as needed.
He/she will assist the Project Manager in all capacity building efforts for the project staff. They will plan, supervise and organize field activities in this work package, namely the outreach in targeted communities, advertisement of BDS activities, and collection of applications by candidate beneficiaries, pre and post training delivery surveys. They will visit one-on-one...

Program Quality Manager (INT3092)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 11:29
Region: Asia, Division: International, Job Type: Fixed Term Program Quality Manager

 

"Applicable for Nepali Nationals Only"

 

Requirement: 1

 

Level: C1

 

Duration: Fixed term contract until March 2018

 

Location: Kathmandu

 

Job Role: To increase Oxfam’s program impact in Nepal by working closely with country management and program teams to improve program quality by providing leadership, coordination and strategic support on foundational program quality with Oxfam’s one program approach, gender, rights-based approach and impact at scale embedded. The post holder will be responsible to develop and ensure the implementation of PQ strategy. S/he will lead and coordinate support for developing Monitoring, Evaluation, Learning, and Social Accountability strategies and plans and also for designing the partnership strategies. S/he will require...

INFRASTRUCTURE SPECIALIST- NETWORK & SECURITY (FIN0259)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 11:16
Region: United Kingdom, Division: Finance & IS, Job Type: Fixed Term WHAT WE ARE LOOKING FOR

 

We are looking for an experienced Network and Security Specialist to join our Infrastructure team, to assist with the delivery of day to day operation of Oxfams Network and Security provision. You will help to provide a reliable provision of service, delivering operational support that ensures ongoing availability, integrity and confidentiality of Oxfam’s networks.

 JOB PURPOSE

 

To support Oxfam IS users through the delivery of reliable, cost efficient and high-quality IS network services.

 OUR TEAM

 

The Network & Security Specialist is part of the IS Service Delivery/ Infrastructure function.

 

The Network & Security Specialist is responsible for the support, stability, security and maintenance of Oxfam’s IS...

Program Development Specialist (INT3091)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 7:15
Region: Asia, Division: International, Job Type: TemporaryWHAT WE ARE LOOKING FOR

We are urgently looking for a dynamic team player who will provide strategic management and leadership support to the quality and funding functions for Oxfam in Bangladesh. The post holder reports to Country Director. (Only Bangladeshi National are eligible to apply)

 

Location: Dhaka, Bangladesh, Job Type: 6 months (Temporary Fixed Term)

 

SKILLS AND COMPETENCE:Minimum 10 years experience in development sector/relevant/similar sector. Masters degree in relevant field such as: Development Studies; Economics; Sociology; Anthropology etc     Proven range of experience in programme design/development & management. Experience of tendering, developing and implementing large scale funding.Highly developed analytical and problem solving skills.In-depth knowledge of specific areas (economic justice, women’s empowerment, humanitarian preparedness and response, advocacy and influencing etc.)...

Media & Communications Coordinator (INT3090)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 6:45
Region: Asia, Division: International, Job Type: Fixed Term WHAT WE ARE LOOKING FOR

 

We are looking for a dynamic team player who will ensure effectively communicated to Oxfam’s internal and external stakeholders through a variety of materials and channels for Oxfam in Bangladesh. The post holder reports to Worldwide Influence Network (WIN) and Communications Manager, also follow matrix management. (Only Bangladeshi national are eligible to apply)

 

Job Type: 2 Years (Fixed Term)

 

SKILLS AND COMPETENCE:Masters in Journalism and Mass Communication, advance degree on communication will be an added advantage. Academic degree in social science with relevant experience in internal and external communication and media engagement can be considered.At least 5 years experience in visibility and brand management, ability to identify branding risk and suggest...

Sr. Donor Contract & Compliance Officer (INT3017)

Oxfam Great Britain - 20 December 2016 - 3:02
Region: Asia, Division: International, Job Type: Fixed Term Oxfam is looking for a dynamic team player to work with Oxfam in Bangladesh. He /she will be reportable to Funding and Quality Director//Program Development Specialist. The contract duration of this position is 2 years initially.

(Only Bangladeshi national are eligible to apply).

 

Roles & Responsibilities:Supports Programme Managers with donor contractual obligations.Engage with affiliate home donor interlocutors on relevant sovereign donor requirements and practices.In coordination with affiliate home donor interlocutors deliver relevant donor policy and compliance training modules.Strengthen relationships with key donors by building contract management capacity within country team and inducting new staff on funding issues.Promote quality contract management through promotion of risk-monitoring/ management and mandatory procedures/audit action plan compliance.Ensure quality contract management through quality and timely donor reporting.Coordinate...

Advocacy and Campaigns Manager (CAP0252)

Oxfam Great Britain - 19 December 2016 - 16:21
Region: Global Policy & Campaigns, Division: Campaigns, Policy & Influencing, Job Type: Fixed Term Closing Date: 20th January 2017

Salary: Competitive Salary Range

Contract Type: Fixed Term 6 months (with possible 6 month extension)

Hours: Full Time

Location: Abuja, Nigeria

 

This is an unaccompanied post. 

Fluent English and French is essential

All CV's to be submitted in English.

 

 

Oxfam works with others to overcome poverty and suffering. As an Oxfam employee, you will join a team of professionals that is part of the international confederation of 17 organizations networked together in 94 countries. As part of a global movement for change, we are working together to end world poverty and injustice.

 

The Advocacy and Campaigns manager provides high quality technical leadership and...

Policy Lead (INT3089)

Oxfam Great Britain - 19 December 2016 - 16:00
Region: IDHQ, Division: International, Job Type: Fixed Term Please note: 

This is an urgent recruitment for a high priority humanitarian response. For this reason, applications will be reviewed as they are received, and priority will be given to those who are available to travel to Nigeria immediately. Please indicate your availability in your application. Interviews and offers may take place before the closing date. This is an unaccompanied post.  Fluent English and French is essential (All CV's to be submitted in English.)

 

 

Closing Date: 22nd January 2017 
Salary: Competitive package
Contract Type: 6 month contract (possibility of extension)
Hours: Full time
Location: Based in Abuja, Nigeria, with frequent travel in Nigeria, Chad and Niger 

 

  

Oxfam works with others to overcome poverty and suffering....

EU’s focus on big agri-business puts sustainability of agriculture at risk

Oxfam EU blog - 19 December 2016 - 15:14

by Hanna Saarinen
Agriculture plays a vital role in the development of societies and economies – but it has been neglected and underfunded for a long time. This has been changing lately: governments are increasingly turning to private sector companies to generate investment. Following this line, the European Commission’s proposal for a new European Consensus on Development strongly emphasises the need for the EU and its member states to mobilise private resources for agricultural development. But the EU should re-think the kind of agriculture it wants to support if it intends to eradicate poverty.
The Commission’s proposal highlights that “major private sector investment is required in Africa, particularly as the agri-food and agro-industry sector is a key sector for creating the jobs needed”. The proposal focuses on smallholder farmers as players in agricultural value chains, but it stops short of specifying which role exactly farmers should play.
Small-scale producers indeed form a core part of the global agricultural system, yet they are often neglected and undervalued. The criteria against which farming is typically measured – yields of specific crops, productivity per worker – tend to favour industrial monocultures characterized by the heavy use of external input.
Diversified systems can compete with industrial agriculture
On the contrary, diversified agriculture systems are delivering a range of environmental and social benefits like resilience to shocks and protection of biodiversity. Data shows that these systems can compete with industrial agriculture in terms of overall output, performing particularly strongly under environmental stress. However, narrowly defined indicators of agricultural performance fail to capture these benefits.
While the private sector can and should play a positive role in agriculture, it is of utmost importance that EU development efforts focus on the pressing need for a paradigm shift first. This requires prioritising support to regenerative and holistic production systems, recognising the diverse functions of agriculture, which touch on the social, environmental, economic and cultural dimensions.
Too strong focus on technical solutions
In this equation, politics and power do matter. Vested interests undermine socially and environmentally optimal outcomes, wherefore decisions often run counter to the best interest of communities and the environment.
In addressing the challenges faced by small-scale farmers – including market failures, insecure land rights and marginalisation – the focus of the proposed EU development policy framework seems to be ‘technical solutions’, which over-emphasise the role of industrial agriculture under the pretext of its greater efficiency.
This may lead to tacitly reinforcing, instead of addressing, the macro-economic and political roots of challenges the sector is facing. Unless there is a profound re-thinking of what kind of agriculture – and on whose terms – the EU should support, the Consensus on Development is bound to fall into the lot of policies that have proven unfavourable for the most marginalized.
EU needs to put small-holder farmers at the centre of its policies
Agriculture development can only happen with the active participation of farmers; the women and men who cultivate the land: the 475 million small-holder farmer families who produce more than 80% of the food consumed in large parts of the developing world. Governments, the private sector and donors, including the EU, should give a renewed attention to their aspirations and concerns. With their unrivalled knowledge of local conditions, small-scale producers hold many of the practical solutions that can help put agriculture on a more sustainable and equitable path.
By some estimates, smallholder farmers are responsible for 90% of investments in agriculture so well-targeted investments to empower them can deliver transformative, positive changes in rural socio-economic landscapes. Supporting a stronger role for the private sector should not come at the detriment of empowerment of small-scale producers.

 

This blog is part of a series analysing the details of the proposed review of the European Consensus on Development. Read all our stories on the EU’s new development framework.

Policy Adviser - Public Services (CAP0251)

Oxfam Great Britain - 19 December 2016 - 14:51
Region: United Kingdom, Division: Campaigns, Policy & Influencing, Job Type: Fixed Term This is a fixed term contract of 2 years

FTE (but 4 days a week will be considered)

 

Do you want to play a key role in Oxfam's influencing work on poverty and inequality?

 

Are you a passionate and experienced advocate and policy researcher?

 

 

The role

 

You will be responsible for contributing and leading key areas of Oxfam’s policy and advocacy agenda on health and education and inequality at the global and UK level. You will develop credible and influential policy positions and products, provide informed analysis of policy developments, and build effective relationships with government, international and multilateral institutions, think tanks, academia, the NGO sector and others around public...

BUSINESS MANAGER (Port au Prince, Haití)

Oxfam Intermón - 19 December 2016 - 13:53
Tipo  Interna-externa Origen  Oxfam Localització  Port au Prince, Haití Referència  82-16/17

OBJECTIF DE L’EQUIPE
Apporter au directeur pays et aux programmes dans le pays le support de service opérationnel nécessaire, en apportant des solutions pour la résolution des conflits et defis en s’assurant que le personnel soit doté des ressources nécessaires, géré et encadré afin de délivrer une stratégie organisationnelle et une gestion exemplaire efficiente et efficace.

OBJECTIF DU POSTE
Apporter son leadership aux équipes d’aide opérationnelle aux programmes et garantir la gestion efficace et efficiente des opérations administratives, financières, comptables, logistiques et de systèmes dans le pays.
Faire des apports stratégiques et soutenir le directeur pays afin d’atteindre les objectifs d’OXFAM dans le pays. Assurer une gestion fines des fond CRA et restreints.
Gere les rencontres du BMT( Business Management Team) et assure la gestion des points s’en d’écoulant

Quines seran les teves funcions? 

Responsabilités principales
ORIENTATION STRATEGIQUE ET CONSEILS EXPERTS AU DIRECTEUR-PAYS ET AUX PROGRAMME D’OXFAM EN HAITI
- Participer à la gestion stratégique du programme pour Haïti en travaillant au sein de l’équipe de gestion
- Offrir son leadership à l’équipe, agir comme un partenaire prestataire de service d’OXFAM en Haïti et assurer la gestion de tous les processus commerciaux en accord avec les politiques d’OXFAM et la législation locale
- Apporter son soutien, conseil et, si nécessaire, son leadership au personnel du programme sur les questions financières, logistiques et administratives, assurer le lien entre le travail du programme et les fonctions de support, et ce en accord avec les politiques et procédures de l’AE et avec les lois du pays
- Apporter soutien, conseil et orientation au directeur-pays et à l’équipe de gestion du programme sur les questions de gestion financière et être responsable de la coordination avec les équipes du programme sur les actions préventives concernant la mise en œuvre des budgets
- Participer et contribuer au processus de planification stratégique pour le pays, s’assurer que la gestion financière et les risques soient pris en considération tout au long du processus
- Assurer la gestion proactive du contrôle des risques financiers en prévision de la décision de l’équipe de gestion et/ou du directeur-pays, et se coordonner avec ces derniers pour la gestion de la recherche de fonds

GESTION DE L’ÉQUIPE
- Assurer une gestion globale et la coordination de tous les aspects du soutien au programme, incluant notamment la supervision du travail des équipes de finances et de logistique, à l’échelle du pays et du terrain
- Assurer la gestion, guider et appuyer l’équipe de soutien (coordinateur de finances, coordinateur logistique, assistant administratif et officier Système)
- Responsable de la mise en œuvre de la stratégie financière et assurer la gestion financière effective, la gestion des actifs et la responsabilité financière d’OXFAM
- Gestion de tous les aspects des procédures financières dans le pays en accord avec les standards d’OXFAM
- Gestion et supervision des fonctions de système en assurant le suivi de l’infrastructure IT et en faisant des recommandations pour l’amélioration
- Gestion et supervision des fonctions de logistiques (et notamment du hub logistique) en assurant le respect des politiques et procédures opérationnelles en place (révisions et audits réguliers)
- Attirer, motiver et retenir le personnel de votre équipe : développer les compétences individuelles et de l’équipe, créer un environnement de travail positif et assurer la gestion des performances de membres de l’équipe    

GESTION DES PROCESSUS OPERATIONNELS ET RESPECT DU DROIT LOCAL ET DES STANDARDS ET POLITIQUES D’OXFAM

- Assurer le respect de la législation locale régulant la finance et autres thèmes similaires
- Apporter son soutien à la mise en place d’une aire de support logistique et informatique de qualité
- Promouvoir une bonne attitude en matière de service à la clientèle au sein du département de finance et mettre l’accent sur le travail d'équipe intégré
- Adresser de façon proactive les relations entre achat, logistique, finance et IT dans le pays afin d’assurer efficacité et responsabilité et le meilleur cout qualité prix
- Jouer le rôle de point focal des audits internes et externes ainsi que des audits des projets spéciaux
- Détient la signature des comptes bancaires

SOUTIEN ET CONSEILS A L’EQUIPE DU PROGRAMME
- Apporter son soutien et son leadership au programme dans l’évaluation et la gestion des capacités financières et logistiques des partenaires. En cas de travail avec des associés / alliés qui utilisent des fonds d’OXFAM, assurer les communications appropriées afin de faire connaitre les politiques et procédures de l’organisation et des bailleurs de fonds.
- Assurer l’information nécessaire pour l’élaboration des rapports financiers pour garantir la responsabilité mutuelle interne et externe.
- Assurer la planification financière et le budget au pays et est le responsable du suivi financière, au moins de manière trimestriel pour tous les Partners Affiliate.
- Assurer un suivi périodique des dépenses et performances du Field Office et réviser si nécessaire le planning budgétaire. Enregistrer ces données dans le système de gestion de l’information
- Mettre en œuvre un système fondé sur les droits humains, engagement particulier avec les droits des femmes
- Assurer la coordination avec le Management des différents aspects liés à la sécurité et à la prévention (examen des lieux de travail, évaluation des besoins spéciaux d’achat, etc.) pour le bureau
- Vien en appuis à l’officier de Sécurité, Santé et Sauvegarde.

AUTRES
- Remplir toute les autres fonctions déléguées par son supérieur hiérarchique
- Participer et contribuer à d’autres projets transversaux dans le pays et la région ou dans des institutions considérées pertinentes par le Directeur Pays
- S’engager avec l’objectif général et les politique d’OXFAM ainsi qu’avec la promotion des droits des femmes et des intérêts des populations marginalisées

Què estem buscant? 

Compétences techniques, expérience et connaissances
ESSENTIELLES
- Diplôme en finance, administration, comptabilité ou équivalent et/ou MBA et/ou autres qualifications professionnelles pertinentes
- Expérience signification dans la gestion d’au moins 5 ans dans une grande organisation
- Bonnes capacités de gestion financière, comptable et logistique et expérience dans l’optimisation de l’utilisation des ressources
- Expérience dans la recherche de subventions et dans la gestion des contrats. Connaissance des politiques des bailleurs de fonds
- Maitrise obligatoire du français, de l’anglais et du créole
- Expérience de travail avec des sources de financements complexes (ex : UE, ONU, Fondations)
- Expérience dans l’usage d’Excel et connaissance de Word et Outlook
- Capacité à travailler dans un environnement difficile et disponibilité pour voyager dans la région
- Engagement avec la protection des droits humains et notamment les droits des femmes et des personnes ou groupes marginalisés, et avec l’intégration de cet engagement comme fil directeur dans tous les aspects du travail de notre organisation 

DESIRABLES
- Connaissances des priorités et du travail humanitaire et de développement d’OXFAM
- Connaissances de bailleurs de fonds, compréhension des problématiques de financement du travail des ONGs du nord et du sud d’urgence et de développement

Què t'oferim? 

Salaire annuel et prestations : Frange salariale entre 44,203 et 60,834 bruts annuels.
Assurance médical pour l'employé et ses dépendants, assurance de vie, contribution à un plan d’évacuation médicale, fonds de développement et formation, fonds de soutien social, congés annuels, congé de compassion, congés maternel et paternel, congé de maladie.
Niveau interne du poste : C1
Type de contrat : À durée indéterminée
Responsable hiérarchique : Direction Pays et en ligne fonctionnel avec les référents Ressources Humaines, Finances, Logistique et Système du siège de l’Executing Affiliate.
Le titulaire du poste fait partie de l’équipe de gestion du pays
Personnel subordonné : Coordinateur de Finances, Coordinateur logistique,Officier Système et Assistant Administration et Réception
Localisation : Port-au-Prince
Budget annuel : Budget pays.

PROCESSUS RECRUTEMENT OUVERTE ( à postuler dans l’adresse RecrutementsTransition@oxfamintermon.org  avant de l’31 décembre)

31/12/2017 Exportar a  Exportar a Sumus Exportar a Oxfam

EXPERT HUMANITAIRE EN WASH PUBLIC HEALTH (HSP PHP)- FRANCOPHONE

Oxfam Intermón - 19 December 2016 - 13:18
Tipo  Interna-externa Origen  Oxfam Idioma  FR Localització  Flying Referència  46-16/17.

NOTRE TRAVAIL  EN URGENCE HUMANITAIRE
Oxfam est un des leaders mondial d'aide humanitaire d'urgence depuis 1942. Reconnu mondialement pour notre rapidité et efficacité d’intervention dans nos domaines d’expertises techniques. Nous venons en aide aux personnes affectées par des catastrophes naturelles et des conflits à travers le monde, en leur apportant eau potable, nourriture, moyens d’existences, services d’assainissement et protection. À tout moment, nous intervenons sur plus de 30 situations d’urgence et apportons une aide vitale à celles et ceux qui en ont le plus besoin. Nous incitons également les décideurs locaux et internationaux à mettre en œuvre les changements nécessaires pour améliorer le quotidien des personnes touchées par ces crises.
La GHT, comme équipe de déploiement rapide, a pour but de jouer un rôle principal, au niveau international, dans la réalisation de programmes d’urgence de haute qualité, en :
•    Fournissant une réponse rapide
•    Apportant son expertise pour définir la stratégie humanitaire
•    Renforçant les capacités au sein d’Oxfam et des organisations partenaires

OBJECTIFS DU POSTE
Oxfam recherche un Expert en Promotion de Santé Publique - PHP  pour faire partie de l'Équipe Humanitaire Globale Oxfam (GHT), en tant que Professionnel de Support Humanitaire (HSP) au sein de l’équipe WASH. L’équipe apporte son appui technique en matière de Promotion de Santé Publique tant niveau régional, pays qu’auprès de nos partenaires. Nous développons et implémentons des outils et des normes pour assurer la qualité de nos programmes. Notre rôle est de permettre aux communautés de devenir plus résistantes aux chocs futurs en construisant et soutenant leur capacité pour répondre efficacement et rapidement aux cas d'urgences humanitaires dans le monde entier.
Ce poste fait partie de l’équipe  de 10 PHP HSP pour assurer l’appui technique aux pays et aux équipes régionales sur tous les aspects de leur programmation PHP et stratégies. La personne sera amenée à intervenir dans tous les pays de la confédération Oxfam. Le poste implique un déploiement immédiat, pour une durée pouvant atteindre 6 mois dans la 1ère phase d'urgence, en relèvement précoce ou en préparation.

Quines seran les teves funcions? 

PRINCIPALES RESPONSABILITES
Soutien aux programmes d’aide humanitaire Oxfam
- Effectuer des évaluations rapides et continues des risques en santé publique auxquels sont confrontées les communautés affectées par des situations de crise. Faire des recommandations pour des interventions de réponse en accord avec les politiques et directives d’Oxfam.
- Identifier et évaluer les ressources et capacités actuelles des partenaires nationaux, des organisations humanitaires et des autorités gouvernementales à répondre aux besoins de santé publique.
- Accompagner et diriger une équipe de mobilisateurs de communautés, nationales et internationales, pour mettre en œuvre et surveiller les interventions appropriées de promotion de la santé dans les situations de crise. La conception et le suivi de budget pour les activités sectorielles font partie de la mission du chef d’équipe. 
- Mettre en œuvre des initiatives de promotion d’hygiène et de santé adaptées à la situation.
Renforcement des capacités
- Recruter et encadrer le personnel de promotion en santé publique lors d’une intervention. Cela peut inclure la rédaction de profils d’emploi, plan de travail, l’établissement d’objectifs et les évaluations.
- Renforcer la capacité du personnel Oxfam et de ses partenaires par le biais de mentorat et de coaching, d’encadrement au travail et de formation informelle et formelle.
Apprentissage et reporting
- Rédiger des rapports réguliers et conformes aux formats de rapport d’OGB à des intervalles établis par le coordinateur du programme. Un bref rapport final est nécessaire à la fin de chaque mission.
- Documenter et diffuser les exemples de bonne pratique des missions de programme. 
- Selon le cas, soutenir la recherche d’actions basées sur le terrain pour explorer de nouvelles façons de travailler avec les communautés et de réaliser WASH.
- Contribuer aux bilans et évaluations des apprentissages de programme en cas de besoin.
Hors mission, le titulaire du poste pourra:
- Entreprendre des recherches ou des travaux écrits pour contribuer à l’apprentissage institutionnel. 
- Prendre la parole en public, travailler pour les médias et suivre une formation sur le travail humanitaire sur demande.
- Assurer l’intérim des conseillers de santé publique basés à Barcelone, selon le cas.

Què estem buscant? 
  • Diplôme universitaire ou équivalent dans l’une des disciplines suivantes ou une discipline connexe: les sciences sociales, la santé environnementale, publique ou préventive, l’anthropologie, le développement communautaire.
  • Importante expérience à l’étranger dont expériences récentes de réponse humanitaire, idéalement en WASH. Une expérience du contexte du Moyen Orient serait aussi un plus
  • Expérience de travail en participation avec des communautés;  un talent avéré pour le développement des capacités/des partenaires
  • Expérience dans la gestion de petites équipes et dans la formation et développement des capacités. 
  • Aptitude à la communication et aux relations interpersonnelles. Sensibilité aux différences culturelles et aptitude à travailler dans des contextes culturels variés et à communiquer avec tous les  interlocuteurs.
  • Capacité confirmée d’évaluation, d’analyse et de planification. 
  • Bonne compréhension de l’importance des problèmes d’égalité entre sexes et de la participation au programme de mise en œuvre; sensibilité envers les besoins des populations déplacées et défavorisées.
  • Dévouement aux principes et aux normes de qualité humanitaires pour une intervention humanitaire. 
  • Maitrise de l’anglais et du français  obligatoire. De plus, des notions d’espagnol ou d’arabe seront appréciées.
  • Aptitude à travailler de manière effective sous pression en situation de crise, dans un rôle de leader et/ou en équipe.

 

Què t'oferim? 

Salaire brut annuel: 32.829 Euros (HAY 10). Dépenses et per diem selon les conditions de la mission.
Durée du contrat : 12 mois (avec possibilité de renouvellement)- Contrat de travail espagnol
Assurances médicales, de vie et accidents sont à la charge d’Oxfam.
Lieu de travail: A domicile avec 80% du temps de travail sur le terrain.
Mission: la personne doit être disponible pour partir dans les 48heures.
Date de début: Dès que possible
Du fait des conditions légales de la coopération espagnole, les candidats qui ne disposent pas d’un document d’identité ou d’un permis de travail européen ne pourront pas être pris en compte.

COMMENT POSTULER?
Faire parvenir votre candidature, CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: humanitarianstaff@oxfamintermon.org en spécifiant la référence 46/16-17  dans l’objet de votre courriel.

01/02/2017 Exportar a  Exportar a Sumus Exportar a Oxfam

EMERGENCY FOOD SECURITY & VULNERABLE LIVELIHOODS (EFSVL) – HUMANITARIAN SUPPORT PERSONNEL (HSP) (INT3087)

Oxfam Great Britain - 16 December 2016 - 17:41
Region: Humanitarian, Division: International, Job Type: Fixed Term Who we are

Oxfam is one of the world’s leading providers of humanitarian aid in emergencies, operating since the 1940s. We have a global reputation for speed, scale and efficiency and have well-recognised technical expertise in several fields, including Emergency Food Security and Vulnerable Livelihoods, clean water, sanitation, public health and the protection of civilians. Oxfam responds directly wherever there is a widespread threat to life, health and livelihoods, with which it is beyond people’s capacity to cope, and where it can make a positive difference.

The Global Humanitarian Team works across Oxfam and with others to maximize the quality and impact of Oxfam’s humanitarian programme by:Delivering a swift emergency scale up capacitySupporting programme strategy operational design, for humanitarian preparedness and responseCapacity building...

Oficial de Proyecto Justicia de Género- FLOW

Oxfam Intermón - 16 December 2016 - 13:51
Tipo  Interna-externa Origen  Intermón Idioma  ES Localització  Guatemala Referència  81-16/17

Buscamos personas que contribuyan al logro de la Estrategia Nacional de Oxfam
(OCS) desde el eje estratégico de Justicia de Género, generando conocimiento y evidencias,
facilitando procesos de empoderamiento de las mujeres  y promoviendo la articulación entre actores y
procesos que buscan apalancar cambios en políticas, prácticas, ideas y
creencias que favorezcan  la autonomía
integral de las mujeres mediante el 
avance en el ejercicio de su derecho a una vida libre de violencia
y  su derecho a al empoderamiento
económico

Quines seran les teves funcions? 

Participar y aportar en el proceso de planificación estratégica del eje programático.
Analizar la viabilidad técnica y económica de las propuestas de los proyectos presentados, asegurando su pertinencia y coherencia con las necesidades del país, la misión de la coparte y en correspondencia con el marco estratégico de Oxfam Internacional.
Velar porque las propuestas de proyectos presentadas tengan el enfoque de la estrategia nacional de Oxfam en el país.
Acompañar el proceso de evaluación de la pertinencia de los proyectos, aportando la información necesaria.
Facilitar el flujo de información entre las copartes y la coordinación del eje.
Garantizar la realización de solicitudes de cofinanciación cumpliendo con los contenidos, formatos y plazos requeridos por los cofinanciadores.
Monitorear la ejecución de las actividades de las copartes durante todo el ciclo del proyecto (planificación, ejecución, medición, evaluación y aprendizaje), verificando las dificultades y avances y realizando las recomendaciones pertinentes tanto en aspectos estratégicos como operativos.
Garantizar la calidad y la coherencia de los contenidos de los informes narrativos, financieros y de valoración entregados por las copartes, realizando una revisión exhaustiva de los mismos.
Gestionar los envíos de información y documentos requeridos por los donantes.
Acompañar a las copartes en el desarrollo de competencias técnicas y de gestión relacionadas con la implementación efectiva de los proyectos.
Asegurar la ejecución de los procesos de gestión del conocimiento.
Representar a la organización ante actores externos y organismos oficiales según la designación de su responsable.
Aportar a los procesos de diseño de propuestas de cofinanciación.
Asegurar que los derechos de las mujeres se encuentran en el centro de los proyectos.
Aplicar un enfoque basado en los derechos humanos con un compromiso activo para que los derechos de las mujeres estén en el centro de quehacer institucional.
Participar y contribuir en otros proyectos transversales del país o región o institución a consideración del Director de País.

Què estem buscant? 

Esenciales

  • Formación universitaria en Ciencias Sociales, Económicas o Políticas.
  • Experiencia profesional demostrada de al menos 3 años en el ciclo de gestión de proyectos, desde un enfoque de resultados y/o impactos.
  • Experiencia demostrada trabajando con mujeres que estén atravesando o hayan atravesado situaciones de violencia sexual.
  • Sólidos conocimientos sobre tratados/leyes que prevengan y persigan la trata de personas.
  • Capacidad de análisis y gestión de riesgos que impacten en el adecuado desempeño de los proyectos.
  • Experiencia comprobada de trabajo con organizaciones indígenas.
  • Experiencia demostrada en procesos de fortalecimiento de capacidades.
  • Conocimiento de la realidad del país y organizaciones locales.
  • Sólidos conocimientos en enfoque de género.
  • Dominio de herramientas informáticas (Office, Internet)
  • Idioma español imprescindible.
  • Nivel intermedio de inglés: comunicación oral y escrita fluida.
  • Persona comprometida a aplicar un enfoque basado en los derechos humanos con un compromiso activo para que los derechos de las mujeres, así como los de otras personas o colectivos marginados, sean el eje conductor y sean tenidos en cuenta en todos los aspectos del trabajo de nuestra organización.

Deseables

  • Formación específica en cooperación al desarrollo.
  • Conocimientos de alguna lengua maya. 
30/12/2016 Exportar a  Exportar a Sumus Exportar a Oxfam

EXPERT HUMANITAIRE EN SECURITE ALIMENTAIRES ET MOYENS D’EXISTENCE (HSP EFSVL) - FRANCOPHONE

Oxfam Intermón - 16 December 2016 - 13:10
Tipo  Interna-externa Origen  Oxfam Localització  Flying Referència  80-16/17

OXFAM DANS LES URGENCES HUMANITAIRES
Oxfam est un des leaders mondial d'aide humanitaire d'urgence depuis 1942. Reconnu mondialement pour notre rapidité et efficacité d’intervention dans nos domaines d’expertises techniques. Nous venons en aide aux personnes affectées par des catastrophes naturelles et des conflits à travers le monde, en leur apportant eau potable, nourriture, moyens d’existences, services d’assainissement et protection. En tant que collaborateur d´Oxfam, vous rejoindrez une équipe de professionnel, faisant partie d’une confédération de 17 organisations travaillant ensemble dans 94 pays afin de lutter contre la pauvreté et l’injustice dans le monde.
Oxfam recherche un Expert en Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence - EFSVL  pour faire partie de son Équipe Humanitaire Globale (GHT), en tant que Professionnel de Support Humanitaire (HSP) au sein de l’équipe de Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence. L’équipe apporte son appui technique en matière de Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence au niveau régional et au niveau du pays ainsi qu’auprès de nos partenaires. Notre rôle est de permettre aux communautés de devenir plus résistantes aux chocs futurs en construisant et soutenant leur capacité pour répondre efficacement et rapidement aux cas d'urgences humanitaires.
HUMANITARIAN SUPPORT PERSONNEL (HSP)
Ce poste est l’un des 10 EFSVL HSP de l’équipe pour assurer l’appui technique aux pays et aux équipes régionales sur tous les aspects de leur programmation d'EFSVL et stratégies. La personne sera amenée à intervenir dans tous les pays de la confédération Oxfam. Le poste implique un déploiement immédiat, pour une durée pouvant atteindre 6 mois dans la 1ère phase d'urgence, en relèvement précoce ou en préparation.

Quines seran les teves funcions? 

Principales responsabilités:

  • Mener les évaluations EFSVL et identifier les actions afin de fournir une réponse humanitaire d’urgence rapide et efficace.
  • Choisir, définir et implémenter la stratégie EFSVL après consultation des bénéficiaires et des différents acteurs du programme.
  • Analyser les évaluations et retours  des communautés afin de fournir la solution la plus adaptée à leurs besoins.
  • Diriger et assurer la définition de la stratégie,  son implémentation dans le respect  des normes standards de qualité d'Oxfam, et d'autres engagements de qualité externes.
  • Développer la stratégie EFSVL et la coordination en renforçant la capacité des équipes locales et l’implémentation des bonnes pratiques, l'influence et la coordination avec d'autres parties prenantes.
  • Permettre aux communautés de devenir plus résistantes à de futures crises.
  • Mener et coordonner la représentation d'Oxfam dans l’environnement humanitaire.
  • Capitaliser la connaissance et bonnes pratiques développées lors de réponses, et en assurer le partage en interne et externe.
Què estem buscant? 

COMPETENCES REQUISES
Minimales:

  • Assurer les déploiements dans des contextes de  première urgence dans les zone affectées et apporter son soutien au scale up des programmes humanitaires.       
  • Démontrer son adhésion aux valeurs d’Oxfam.
  • Compétences en  gestion de projet et en management dans un contexte multi culturels, et environnement difficile, et très souvent de haute insécurité.

Essentielles:

  • Diplôme en économie, Sciences Sociales, Agronomie….
  • Excellent niveau de Français tant a l’oral qu’à l’écrit. Anglais souhaitable.
  • 5 ans d’expérience  en  gestion de projet EFSVL avec des organisations internationales EFSVL dont 2 ans dans un contexte d’urgence.
  • Habilité pour l’écriture de stratégies, proposition de programmes et de rapports concis .
  • Connaissance et expérience de la sécurité alimentaire et moyens de subsistance basées sur les marches et en PTM, y compris dans évaluation (outils d’évaluation rapide SAME ainsi comme HEA, EMMA, PCMMA), analyse et conception de programme; normes (standards) techniques et bonnes pratiques; et dans au moins deux des thématiques principales suivantes : assistance alimentaire, nutrition, agriculture, élevage, moyens d’existence rural et urbain.
  • Démontrer son adhésion aux valeurs d’Oxfam.
Què t'oferim? 

CONDITIONS
Salaire brut annuel: 32.829 Euros (HAY 10). Dépenses et per diem selon les conditions de la mission.
Durée du contrat : 12 mois (avec possibilité de renouvellement)
Assurances médicales, de vie et accidents sont à la charge d’Oxfam.
Lieu de travail: A domicile avec 80% du temps de travail sur le terrain.
Date de début: Dès que possible
Du fait des conditions légales de la coopération espagnole, les candidats qui ne disposent pas d’un document d’identité ou d’un permis de travail européen ne pourront pas être pris en compte.

COMMENT POSTULER

Faire parvenir votre candidature, CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: humanitarianstaff@oxfamintermon.org en spécifiant la référence 80/16-17  dans l’objet de votre courriel.

 

 

01/02/2017 Exportar a  Exportar a Sumus Exportar a Oxfam

Programme Partnership Coordinator (INT3086)

Oxfam Great Britain - 16 December 2016 - 8:26
Region: HECA, Division: International, Job Type: Fixed Term Who we are

Oxfam in Tanzania (OiTZ) is renowned for its ability to help people in communities in very tangible ways: improving food security and livelihoods, reducing gender-based violence, increasing women’s economic and political participation; and working with pastoralist communities

To achieve this, OXFAM in Tanzania is seeks to recruit suitable qualified Candidate to fill in the following position of Partnership Programme Coordinator

Job Purpose

To hold the direct relationship with partners, lead on partner contracting, monitor programme delivery (budgets and outcomes), convene and facilitate networks and provide a primary interface between the organisation and its partners

Roles and Responsibilities

Programme Development and Delivery Ensure that Oxfam’s programme is cost effective, efficient and complies with organisational standards of...

Grant & Partnership Coordinator (INT3084)

Oxfam Great Britain - 15 December 2016 - 19:10
Region: West Africa, Division: International, Job Type: Fixed Term Grants & Partnership Coordinator

Oxfam is a global movement of people who won’t live with the injustice of poverty. In Sierra Leone, Oxfam’s work spans across WaSH, Women’s rights, Livelihood, Policy & Advocacy work as well as responding to Humanitarian crisis. The funds we raise from our donors make a huge difference to people throughout the country.

The Freetown WASH Consortium (FWC) brings together four agencies (ACF, Concern, Oxfam GB and Save The Children) in which Oxfam is the lead agency. Since 2010, the FWC programme has been delivering holistic WASH work that has provided over 100,000 people with improved access to water; more than 20,000 with improved sanitation; and an estimated 400,000 with positive hygiene messaging. The Consortium focuses on four main areas:...

Head of Projects and Systems (FIN0258)

Oxfam Great Britain - 15 December 2016 - 15:05
Region: United Kingdom, Division: Finance & IS, Job Type: Fixed Term Are you a highly driven individual who likes challenges?

 

Are you creative and strategic and have experience in developing, implementing and evaluating financial and information systems models and structures?

 

Are you a proven leader and communicator with strong experience of managing a multi-disciplinary team?

 

Do you believe you can generate change?

 

If the answer is yes, we would like to hear from you. As Head of Project and Systems, you will provide strategic and operational leadership for the FIS Projects and Systems team. You will lead key business process projects that will enable the implementation of a new business model in the Organization. You will ensure relevant business IT solutions are prioritized and...

EMERGENCY FOOD SECURITY & VULNERABLE LIVELIHOODS EXPERT (HSP EFSVL) – FRENCH SPEAKER

Oxfam Intermón - 15 December 2016 - 14:30
Tipo  Interna-externa Origen  Oxfam Idioma  EN Localització  Flying Referència  80-16/17

OXFAM’S EMERGENCY WORK
Oxfam works with others to overcome poverty and suffering. As an Oxfam employee, you will join a team of professionals that is part of the international confederation of 17 organizations networked together in 94 countries. As part of a global movement for change, we are working together to end world poverty and injustice.
Oxfam is looking to fill the position of Humanitarian Food Security & Vulnerable Livelihoods specialist (Humanitarian Support Personnel-HSP EFSVL) for the Global Humanitarian Team (GHT).The GHT supports countries and regions in their response to crises and supports them in emergency preparedness to become more resilient to future shocks and stresses. 
The successful candidate will work with Oxfam to respond quickly to the public health engineering requirements of emergency responses. The role may involve immediate deployment in the first phase of an emergency response, where the successful candidate will assess the situation and subsequently implement public health engineering solution. They will provide life saving water and sanitation measures in accordance with international standards to alleviate the plight of the people impacted by the emergency. Their support will continue thereafter until the situation has stabilized, capacity has been strengthened, and the systems and resources on the ground are more prepared for future shocks. The GHT works across Oxfam to maximize the quality and impact of Oxfam’s humanitarian program.

EFSVL TEAM
The Emergency Food Security and Vulnerable Livelihoods (EFSVL) team supports regional and country offices and our partners with technical advice on emergency food security and livelihoods preparedness and response to build resilience in both slow and rapid onset contexts. We develop and disseminate technical tools and standards to ensure programme quality and to retain Oxfam’s leadership in cash transfer programming and markets based work in emergencies. We provide technical steer to the organization to ensure that we maintain ourselves as a leader in our core programme areas.

HUMANITARIAN SUPPORT PERSONNEL (HSP)
HSPs are a core part of Global Humanitarian Team (GHT). Your role will be to enable communities to become more resilient to future shocks by building and supporting the capacity of the organization to respond effectively and rapidly to humanitarian emergencies throughout the world.
As an HSP you will be one in a dynamic, experienced, multi-sector team of first-class specialists. The team spans a variety of technical humanitarian fields including food security, WASH, Protection, Gender, and all monitoring and support roles. EFSVL HSPs are deployed to a variety of roles in regional and country programs from a month to up to approximately 6 months.
This position is one of nine EFSVL HSPs providing technical support to country and regional teams on all aspects of their EFSVL programming and strategies.

Quines seran les teves funcions? 

Key Responsibilities:

  • Carry out EFSVL assessments and identify actions to provide efficient and rapid humanitarian response.
  • Select, design and implement the EFSVL strategy in consultation with the beneficiaries and others actors of the team.
  • To lead the delivery and ensure the quality  of Oxfam's humanitarian EFSVL design, management, implementation, strategy
  • To enable communities to become more resilient to future shocks
  • Formulate capacity building plans for teams and individuals that the post holder manages in country.
  • Represent Oxfam to other NGOs, agencies and government authorities.
  • Analyze assessment and community feedback to formulate more appropriate solutions.
  • To track humanitarian information, learning and knowledge developed in responses and ensure these are actively shared internally and externally.

 

Què estem buscant? 

Minimum requirements all HSPs are expected to meet:

  • Ability to deploy at short notice to areas affected by crisis and support the rapid scale up of humanitarian programs.
  • Demonstrate Oxfam values and behavioral competencies.
  • Management’s skills, particularly with multi-cultural teams and during difficult/stressful situations.

 

Essential Criteria:
 

  • Post-graduate degree in relevant discipline (ex. Economics, Social Science, Agricultural science).
  • Fluent in French. Good written and verbal English. The ability to speak at least one other language is highly desirable.
  • 5 years professional experience in the field with international NGO for food security and livelihood programs, including 2 years in emergency contexts
  • Ability to write strategies, program proposals and concise reports. Often at short notice.
  • Knowledge and experience of emergency food security and livelihoods, including in assessment, analysis, and program design; technical standards and best practices; and in at least one core thematic areas including cash-transfer and market-based programming, social protection and/or resilience; agriculture and livestock; food aid; and/or nutrition; preparedness and early warning.
  • Ability to build the capacity of field teams is essential.
  • Commitment to Oxfam’s equal opportunity and gender policies.
Què t'oferim? 

Contract: Contract for 1 year. Spanish labor contract
Annual gross salary: HAY 10 (32.829 Euros). Expenses paid or per diem during missions
Social benefits: Medical, life and accident insurance.
Working place: Home based position with some short periods in HQs - It is estimated that 90% of the time is spent on deployment.
Incorporation: As soon as possible.

Applicants must – due to legal reasons – hold EU citizenship or valid EU residence permit and a valid Spanish work permit. Applications not meeting these conditions can unfortunately not be considered.

HOW TO APPLY

Send your CV and motivation letter to humanitarianstaff@oxfamintermon.org

Please put the reference that corresponds in the subject box of the email: ref.80/16-17

The deadline for applications is fixed on January 31th, 2017. Oxfam reserves the right to modify this date. Only shortlisted candidates will be contacted.

Oxfam is committed to the principle of equity, diversity and inclusiveness.

01/02/2017 Exportar a  Exportar a Sumus Exportar a Oxfam

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