Feed aggregator

Shop Manager (Shirley, Southampton) (TRD0850)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 12:12
Region: United Kingdom, Division: Trading, Job Type: Open endedHours: 36 per week

Contract: Open-ended

Salary: £16,370 per annum

Interviews: To be confirmed

 

 

Shop Manager

OXFAM PURPOSE: To work with others to overcome poverty and suffering.

 

TRADING PURPOSE: To make as much money as possible to overcome poverty and suffering.

 

KEY RESPONSIBILITES:

 

Open for business since 1948, Oxfam shops are at the heart of the charity and their community, raising vital funds and increasing public awareness of what we do. They are always guided by our values of empowerment, accountability and inclusiveness and focussed on making as much money as possible. Shop teams are the heart of our shops and 22,000 volunteers donate their diverse...

Shop Manager (Hythe, Southampton) (TRD0849)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 12:08
Region: United Kingdom, Division: Trading, Job Type: Open endedHours: 24 per week

Contract: Open-ended

Salary: £10,914 per annum

Interviews: To be confirmed

 

 

Shop Manager

OXFAM PURPOSE: To work with others to overcome poverty and suffering.

 

TRADING PURPOSE: To make as much money as possible to overcome poverty and suffering.

 

KEY RESPONSIBILITES:

 

Open for business since 1948, Oxfam shops are at the heart of the charity and their community, raising vital funds and increasing public awareness of what we do. They are always guided by our values of empowerment, accountability and inclusiveness and focussed on making as much money as possible. Shop teams are the heart of our shops and 22,000 volunteers donate their diverse...

Deputy Shop Manager (Darley Street, Bradford) (TRD0847)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 11:59
Region: United Kingdom, Division: Trading, Job Type: Open endedHours: 18 per week

Contract: Open-ended 

Salary: £7,783 per annum

Interviews: 5th September 2016

 

 

Deputy Shop Manager

OXFAM PURPOSE: To work with others to overcome poverty and suffering.

 

TRADING PURPOSE: To make as much money as possible to overcome poverty and suffering.

 

KEY RESPONSIBILITES:

Open for business since 1948, Oxfam shops are at the heart of the charity and their community, raising vital funds and increasing public awareness of what we do. They are always guided by our values of empowerment, accountability and inclusiveness and focussed on making as much money as possible. Shop teams are the heart of our shops and 22,000 volunteers donate their diverse skills...

Driver (Shirley Furniture Shop, Southampton) (TRD0851)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 11:52
Region: United Kingdom, Division: Trading, Job Type: Open endedHours: 30 per week

Type of contract: Open-ended

Salary: £12,870 per annum (salary for 30 hours)

Interview date: To be confirmed

Additional information:Experienced driver with a clean licence required to do collections and deliveries of furniture in and around Southampton area, as well as of stock for our shops in Hampshire.Some heavy lifting involved.Will be using a 3.5 ton van.For insurance reasons only apply if 18 years old or over.30 hours could be split between two drivers. 

OXFAM PURPOSE: To work with others to overcome poverty and suffering.

TEAMS PURPOSE: To cascade surplus textiles to maximise the income generated from donated goods.

JOB PURPOSE: To collect and deliver surplus stock from collection points within shops.

 

Recycling Desk Research and Feasibility Study for Za'atari Camp (Consultancy) (INT2715)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 10:27
Region: Middle East and Commonwealth of Independent States (MECIS), Division: International, Job Type: ConsultancyThe Role

Purpose of the research

OXFAM is looking for a consultant to conduct an assessment to update the Desk Research and Feasibility study conducted by Oxfam in 2015 for the Pilot Project. The Recycling Pilot was only for one district in Za’atari camp. There will be a review of the potential for local solid waste recycling companies in Jordan to be involved in the collection of sorted waste streams which are generated in Za’atari refugee camp. In this assignment the consultant will undertake research to evaluate the potential of recycling companies in the local market, though conducting of baseline surveys, interviews, and field visits in order to effectively evaluate their potential, capacity, and willingness to be engaged with carrying out recycling...

Recycling Officer "For Jordanian Nationals only" (INT2711)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 10:26
Region: Middle East and Commonwealth of Independent States (MECIS), Division: International, Job Type: Fixed Term The Role

 

The Recycling Officer will coordinate the implementation of the project amongst various stakeholders in designated areas. At field level s/he will support external consultants during the waste value chain analysis, market assessments, feasibility study and desk research periods of the project. S/He will liaise with Oxfam’s Cash for Work and Community Mobilisation teams to ensure the project’s implementation in line with workplans and set indicators. S/He will work with identified private sector organisations and external agencies working within Za’atari to ensure the project’s successful implementation. 

 Minimum of 1 year experience of working with NGOs, preferably within a refugee camp setting, or within social enterprise will be required to have this position, besides a degree in social sciences, environmental management...

Documenter: Inception Workshop (Filipino Nationals) (INT2730)

Oxfam Great Britain - 10 August 2016 - 9:56
Region: Asia, Division: International, Job Type: ConsultancyFinancial Enablers Project Inception Workshop and Learning Session

 

Scope of work:

The Consultant is to document the major highlights of the Inception Workshop and learning Session of the Financial Enablers project in the Philippines.

 

Expected Output and Timeline:

The consultant will document key outputs of 3 days workshop with additional 2 days report writing.

 

To those who are interested, please apply to this link:

https://jobs.oxfam.org.uk/vacancy/4575/description

 

 

 

Chef de Base Bukavu (Field Coordinator Bukavu) (INT2728)

Oxfam Great Britain - 9 August 2016 - 15:52
Region: HECA, Division: International, Job Type: Fixed Term Chef de Base Bukavu (Field Coordinator Bukavu)

OFFRE D’EMPLOI : Chef de Base Bukavu (Field Coordinator Bukavu)

MBANDAKA, RÉPUBLIQUE DÉMOCRATIQUE DU CONGO

Contrat à durée déterminée,

Salaire : Entre $37,935 (Gross  par an)

 

 

 

Contexte :

 

La RDC est parmi les pays les plus grands et  les plus complexes d’Afrique. Oxfam y met en œuvre l’un de ses plus vastes programmes, fournissant une aide d’urgence et du développement, et plaçant la RDC comme pays prioritaire pour son action de plaidoyer humanitaire. Améliorer l'efficacité de l'aide humanitaire est une priorité pour le travail de plaidoyer d'Oxfam International, qui vise à défendre les droits des personnes touchées par les conflits et  catastrophes naturelles. Nous cherchons...

Deputy Furniture Shop Manager (Streatham, London) (TRD0846)

Oxfam Great Britain - 9 August 2016 - 15:28
Region: United Kingdom, Division: Trading, Job Type: Fixed Term Hours: 24 per week

Contract: Fixed Term for 3 months

Salary: £10,377 per annum basic + £1,567 per annum Outer London Weighting Allowance

Interviews: To be confirmed

Additional information: Essential - clean driving licence. Desirable - on-line experience

 

 

Deputy Shop Manager

OXFAM PURPOSE: To work with others to overcome poverty and suffering.

 

TRADING PURPOSE: To make as much money as possible to overcome poverty and suffering.

 

KEY RESPONSIBILITES:

Open for business since 1948, Oxfam shops are at the heart of the charity and their community, raising vital funds and increasing public awareness of what we do. They are always guided by our values of empowerment, accountability and...

PMEAL MANAGER (Ouagadougou, Burkina Faso)

Oxfam Intermón - 9 August 2016 - 15:00
Tipo  Plantilla Descripción 

Placée sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Pays d’Oxfam et sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable PMEAL Humanitaire du Siège, la personne sélectionnée travaillera avec et pour les partenaires du Cadre Commun et en appui technique au Secrétariat Exécutif du Conseil national de la Sécurité Alimentaire pour assurer le renforcement technique, la capitalisation et le plaidoyer pour détecter et lutter contre l’insécurité alimentaire, spécialement en période de soudure dans plusieurs régions du Burkina Faso.

Renvoi  50/16-17 Oficina  Burkina Faso

http://erecruiting.intermonoxfam.org:8000/sap/bc/bsp/sap/hrrcf_pinstappl...

Responsabilités 

Coordonner le suivi évaluation du programme Cadre Commun et la capitalisation des expériences et des bonnes pratiques ainsi que la coordination de la mise en œuvre du plaidoyer sur les filets sociaux et la sécurité alimentaire et nutritionnelle durable.

Apporter l’assistance technique aux membres du cadre commun à travers la facilitation de la mise en œuvre du cadre commun de suivi-évaluation, apprentissage et recevabilité ;

Coordonner la conduite des études de base, les PDM et l’évaluation finale des projets ;

Assurer le contrôle qualité des données collectées pendant la période ;

Coordonner la tenue des rencontres périodiques du cadre commun élargi et du cadre restreint ;

Assurer le suivi des indicateurs communs (compilation des résultats des cadres logiques de chacune des organisations) ;

Faciliter le renforcement des capacités du personnel des organisations membres du Cadre commun, des structures nationales et autres partenaires afin de préparer une transition et une reprise des expertises technique par le gouvernement ;

Capitaliser les expériences (Ciblage HEA, Voucher for Food, impact de la farine infantile ménagère) afin de faire un plaidoyer, notamment pour l’institutionnalisation des filets sociaux par les différents acteurs : Gouvernement (Ministères de l’Agriculture, Action Sociale,) et autres bailleurs (BM, DFID, USAID, etc.) ;

Coordonner la mise en œuvre de l’agenda de plaidoyer du Cadre Commun ;

Coordonner l’organisation d’ateliers de capitalisation autour des expériences des interventions du Cadre commun et production des documents de capitalisation.

Profil requis 

Formation Universitaire en sociologie, anthropologie, ou économie ;

Expérience minimum de 5 ans dans l’appui aux politiques, programmes ou de projets de développement et d’aide humanitaire de préférence en Afrique subsaharienne, dont souhaitables 3 ans dans le Sahel ;

Expérience souhaitable en plaidoyer et dans la mise en œuvre d’une HEA (Household Economy Assessment) ;

Expérience et bonne connaissance de la gestion du cycle de projet et de l’approche cadre logique ;

Bonne connaissance des normes et standards humanitaires, des programmes de transferts monétaires, filets sociaux en lien avec la protection sociale ;

Excellente maîtrise du français tant oral qu’écrit ;

Très bonne connaissance et pratique des programmes informatiques Excel, Word ;

Excellentes qualités de communication et coordination avec une diversité d’acteurs ;

Flexibilité et capacité d’adaptation dans des contextes instables; capacité à travailler sous pression ;

Capacité de travail en équipe, gestion de conflits et résolutions de problèmes ;

Rigueur et sens de l’organisation ; capacité de planification ;

Sensibilité et connaissance de l’approche par le genre ;

Identification avec nos valeurs et notre mission.

Conditions 

Durée du contrat: 9 mois (jusqu’au 30/05/2017)
Rétribution selon l’échelle de salaire Oxfam Intermón HAY 10 : 32’829 Euros
Lieu de travail : Ouagadougou (Burkina Faso)
Prise de fonction: Septembre 2016.
Comment postuler
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur curriculum vitae et lettre de motivation à humanitarianstaff@IntermonOxfam.org, en indiquant la référence 50/16-17 PMEAL Burkina. (Veuillez indiquer la source où vous avez trouvé l’offre d’emploi).

La date de clôture pour le dépôt des dossiers de candidature est fixée au 29.08.2015
Oxfam se réserve le droit de modifier cette date si nécessaire.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Oxfam souscrit au principe de l'équité, de la diversité et de l’inclusion.

Tu pourras trouver cette offre et celles de tous les affiliés Oxfam sur le site web d’Oxfam International
http://www.oxfam.org/es/trabaja-con-nosotros.

23/08/2016 Idioma  FR

Training Workshop Facilitator (Filipino Nationals) (INT2725)

Oxfam Great Britain - 9 August 2016 - 8:23
Region: Asia, Division: International, Job Type: ConsultancyFINANCIAL INCLUSION AND SAVINGS FOR CHANGE (SfC) TRAINING WORKSHOP FACILITATOR

Electronic Prepaid Solution Project

 

Financial Inclusion and Aid Disbursement Scale-up in the Philippines

 

The Consultant is expected to facilitate the two-day community-savings training workshop with staff. He or she will perform the following:

 

1. Facilitate the two-day training workshop;

2. Submit a training report within seven working days in electronic copy

Expected Output·         Discussed and clarified terms of reference and expected output;·         Contract signing and release of 15% of professional fee (acceptance fee);·         Conduct of training workshop at agreed venue;·         Submission/review of training report

 

Please apply to this link:

 

 

 

Project Design and Lay-out Artist (Filipino Nationals) (INT2723)

Oxfam Great Britain - 9 August 2016 - 4:51
Region: Asia, Division: International, Job Type: ConsultancyFor ADB Supported Peer to Peer Project Design and Lay-out artist

 

The project will produce collaterals and IEC materials to profile the project and to act as guide to the project management team, country leads and government counterparts as they engage others to be part of the project. The designer is expected to work with Project Manager to conceptualize, design and supervise the production of IEC materials/products.

 

The consultant will provide the following services: 

 Provide a quotation for the services to be renderedDesign and layout content for brochure, folder and Q & A materialsWork up to a maximum of 3 revisions

 

Please apply to this link: https://jobs.oxfam.org.uk/vacancy/4567/description 

 

Kindly, submit your proposal and quotation...

Director - Consortium Coordination Unit (INT2722)

Oxfam Great Britain - 8 August 2016 - 19:31
Region: West Africa, Division: International, Job Type: Fixed Term Director - Consortium Coordination Unit

Consortium Coordination Unit Director, Sierra Leone

LOCATION: Freetown, Sierra Leone

CONTRACT TYPE: 2yr Fixed Term (Extendable and Accompanied with partner)

SALARY RANGE: £29,000 - £32,000

An innovative leader with strategic oversight and a passion for Oxfam's work is needed for the key position of Director of the Consortium Coordination Unit Director.

Oxfam seeks to appoint a Director for its Freetown WaSH Consortium Coordination Unit based in Sierra Leone, West Africa, who will lead on the management of the Consortium and its Coordination Unit in close consultation with the Consortium Board and in line with the Consortium’s strategy including managing donor and government relationships in Sierra Leone and internationally, managing the Consortium’s budget and programmes...

Water and Sanitation Engineer Team Leader and Co-ordinator for Global Humanitarian Register (INT2720)

Oxfam Great Britain - 8 August 2016 - 17:08
Region: Humanitarian, Division: International, Job Type: Fixed Term Water and Sanitation Engineer Co-ordinators and Team Leaders for the Global Humanitarian Register

 

Water and Sanitation Team Co-ordinators and Team Leaders for The PHE Register

Oxfam Great Britain

 

Closing Date: Thursday 28 August 2016 (We are shortlisting the applications as they come in and may recruit for a specific post before the closing date however all the applications will be looked at for consideration to the PHE Register).

 

Salary: Circa £27,550 - £36,547 per annum net, (net salary means that Oxfam GB will meet the tax and

social security liabilities of post-holder in addition to net salary) Actual salary is dependent on the role and deployment location.

 

Contract Type: Fixed Term contract...

WASH MANAGER francophone (BURKINA)

Oxfam Intermón - 8 August 2016 - 15:00
Tipo  Plantilla Descripción 

Le Wash Manager devra assurer la cohérence et la qualité des programmes WASH dans le pays. Il est chargé de la supervision des équipes opérationnelles affectées à son programme. Il est le garant de la bonne exécution et de la qualité du programme mis en œuvre, et le cas échéant, propose des ajustements ou des développements pour en garantir la pertinence.

Renvoi  49 / 16-17 Oficina  Burkina Faso

http://erecruiting.intermonoxfam.org:8000/sap/bc/bsp/sap/hrrcf_pinstappl...

Responsabilités 

Suivi évaluation de la situation humanitaire
Assurer le suivi de la situation Epidémiologique/Crises Naturelles/Conflits du pays/région ;
Identifier les besoins pour la formulation de projets ;
Contribuer à l’actualisation du plan de contingence ;
Contribuer à l’analyse du contexte sécuritaire.
Développement et mise en œuvre des programmes
Assurer la finalisation de la capitalisation des réponses réalisées ;
Assurer la qualité des projets WaSH en veillant au respect des standards OXFAM ;
Renforcer les piliers de la WaSH in Nutrition ;
Accompagner l’intégration dans les programmes de la Gestion Intégrée des Ressources Hydriques.
Coordination
Coordonner avec les autres acteurs la mise en œuvre des réponses WASH ;
Assurer une démarche de synergie entre les équipes WaSH et les équipes de Sécurité Alimentaire (à travers la connaissance de la MESA-WaSH)
Formulation et rapportage
Elaborer des Rapport mensuels d’activités (et Sitrep)
Rédiger les rapports pour OXFAM et les bailleurs ;
Assurer le suivi et l’exécution budgétaire des projets.
Renforcement des capacités
Assurer l’accompagnement des équipes / partenaires, avec un planning de renforcement des capacités.
Evaluer les capacités des partenaires et contribuer à identifier des partenaires potentiels possibles ;
Assurer les de réponse humanitaires WaSH dans le pays et la mise en œuvre du plan de préparation.

Profil requis 

Diplôme universitaire de niveau minimum BAC + 4 dans l’un des domaines suivants : Ingénierie, spécialités Hydrogéologie, Environnement (ou autres études d'ingénierie en coopération et/ou aide humanitaire).
Expérience minimum de 5 ans à des postes similaires dans des programmes humanitaires Wash, au niveau Sécheresses (Intégration WaSH-SA) et Epidémies.
Bonne connaissance du milieu des ONG, de la gestion du cycle de projet / approche cadre logique.
Expérience spécialisée dans les programmes humanitaires de l’eau, l’assainissement et l’hygiène et leurs inter-connectivités avec les facteurs de sécurité alimentaire et la malnutrition.
Expérience, au niveau de l’exécution d’une stratégie de programmation, dans un contexte difficile.
Capacité à gérer l’élaboration d’une analyse de haut niveau des facteurs entraînant la pauvreté, la marginalisation et la vulnérabilité dans les pays en développement, et de contribuer à cette analyse. Expérience dans l’élaboration et la gestion des budgets associés aux contrats avec les donateurs et partenaires.
Expérience en gestion d’équipes, parfois à distance, opérant dans un contexte d’ONGI ;
Connaissance de l’hydraulique villageoise/ hydrogéologie, intérêt pour les solutions innovatrices ;
Avoir une expérience d’au moins deux (2) ans sur un projet programme humanitaire;
Avoir travaillé au moins un an dans le Sahel (Mauritanie, Mali, Tchad, Burkina Faso, Niger).
Bonne maîtrise des programmes informatique Word, Excel, Power Point, Outlook etc.
Maitrise du français

Conditions 

Contrat à durée déterminée
Niveau Hay : 10
Pays et lieu de travail : Burkina Faso / Ouagadougou avec des déplacements sur le terrain
Date de début : ASAP
Date de fin: 30 Septembre 2017
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur curriculum vitae, lettre de motivation à humanitarianstaff@IntermonOxfam.org, en indiquant la référence 49/16-17.
La date de clôture pour les dépôts des dossiers de candidature est fixée au 23/08/2016. Oxfam Intermón se réserve le droit de modifier cette date si nécessaire. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Intermón Oxfam applique toujours le principe de l’égalité des chances entre femmes et hommes pour tous les postes de travail.

23/08/2016 Idioma  FR

WASH MANAGER (Burkina Faso)

Oxfam Intermón - 8 August 2016 - 15:00
Tipo  Plantilla Descripción 

Nous recherchons un responsable de programme Wash pour notre mission au Burkina Faso,. Placé sous la supervision directe du Responsable Programme Action Humanitaire d’Oxfam et sous la responsabilité fonctionnelle du WASH Advisor du Siège, il devra assurer la cohérence et la qualité des programmes WASH dans le pays

Renvoi  49/1617 Oficina  Burkina Faso

http://erecruiting.intermonoxfam.org:8000/sap/bc/bsp/sap/hrrcf_pinstappl...

Responsabilités 

Suivi évaluation de la situation humanitaire
Assurer le suivi de la situation Epidémiologique/Crises Naturelles/Conflits du pays/région ;
Identifier les besoins pour la formulation de projets ;
Contribuer à l’actualisation du plan de contingence ;
Contribuer à l’analyse du contexte sécuritaire.
Développement et mise en œuvre des programmes
Assurer la finalisation de la capitalisation des réponses réalisées ;
Assurer la qualité des projets WaSH en veillant au respect des standards OXFAM ;
Renforcer les piliers de la WaSH in Nutrition ;
Accompagner l’intégration dans les programmes de la Gestion Intégrée des Ressources Hydriques.
Coordination
Coordonner avec les autres acteurs la mise en œuvre des réponses WASH ;
Assurer une démarche de synergie entre les équipes WaSH et les équipes de Sécurité Alimentaire (à travers la connaissance de la MESA-WaSH)
Formulation et rapportage
Elaborer des Rapport mensuels d’activités (et Sitrep)
Rédiger les rapports pour OXFAM et les bailleurs ;
Assurer le suivi et l’exécution budgétaire des projets.
Renforcement des capacités
Assurer l’accompagnement des équipes / partenaires, avec un planning de renforcement des capacités.
Evaluer les capacités des partenaires et contribuer à identifier des partenaires potentiels possibles ;
Assurer les de réponse humanitaires WaSH dans le pays et la mise en œuvre du plan de préparation.

Profil requis 

Diplôme universitaire de niveau minimum BAC + 4 dans l’un des domaines suivants : Ingénierie, spécialités Hydrogéologie, Environnement (ou autres études d'ingénierie en coopération et/ou aide humanitaire).
Expérience minimum de 5 ans à des postes similaires dans des programmes humanitaires Wash, au niveau Sécheresses (Intégration WaSH-SA) et Epidémies.
Bonne connaissance du milieu des ONG, de la gestion du cycle de projet / approche cadre logique.
Expérience spécialisée dans les programmes humanitaires de l’eau, l’assainissement et l’hygiène et leurs inter-connectivités avec les facteurs de sécurité alimentaire et la malnutrition.
Expérience, au niveau de l’exécution d’une stratégie de programmation, dans un contexte difficile.
Capacité à gérer l’élaboration d’une analyse de haut niveau des facteurs entraînant la pauvreté, la marginalisation et la vulnérabilité dans les pays en développement, et de contribuer à cette analyse. Expérience dans l’élaboration et la gestion des budgets associés aux contrats avec les donateurs et partenaires.
Expérience en gestion d’équipes, parfois à distance, opérant dans un contexte d’ONGI ;
Connaissance de l’hydraulique villageoise/ hydrogéologie, intérêt pour les solutions innovatrices ;
Avoir une expérience d’au moins deux (2) ans sur un projet programme humanitaire;
Avoir travaillé au moins un an dans le Sahel (Mauritanie, Mali, Tchad, Burkina Faso, Niger).
Bonne maîtrise des programmes informatique Word, Excel, Power Point, Outlook etc.
Maitrise du français

Conditions 

Contrat à durée déterminée
Niveau Hay : 10
Pays et lieu de travail : Burkina Faso / Ouagadougou avec des déplacements sur le terrain
Date de début : ASAP
Date de fin: 30 Septembre 2017
Comment postuler ?
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur curriculum vitae, lettre de motivation à humanitarianstaff@IntermonOxfam.org, en indiquant la référence 49/16-17.
La date de clôture pour les dépôts des dossiers de candidature est fixée au 23/08/2016. Oxfam Intermón se réserve le droit de modifier cette date si nécessaire. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Intermón Oxfam applique toujours le principe de l’égalité des chances entre femmes et hommes pour tous les postes de travail.

23/08/2016 Idioma  FR

Grants and Compliance Coordinator (INT2718)

Oxfam Great Britain - 8 August 2016 - 12:22
Region: Middle East and Commonwealth of Independent States (MECIS), Division: International, Job Type: Fixed Term The Role

 

 

The funds we raise from our donors make a huge difference to people throughout the West Bank. In this role you will be part of a dynamic programme team, pulling together reports and proposal submissions and making sure that systems and processes are in place so that we are accountable for the funds we receive. There will be deadlines to meet and staff and partners to train on report writing and compliance issues. But no matter how busy or pressured it gets, you will be unfailingly accurate and well organised.

 

 

About the MECIS Region

 

The Middle East and Commonwealth of Independent States (MECIS) region implements and manages programmes in Yemen, Occupied...

CareWork Consultant (Filipino Nationals) (INT2717)

Oxfam Great Britain - 8 August 2016 - 11:35
Region: Asia, Division: International, Job Type: ConsultancyCarework Consultant

 

The Consultant will perform the tasks listed below:

 Review the research and data from Oxfam’s past projects that incorporated the use of RCA tool.Develop a discussion paper that compiles the previous and existing international (e.g. ILO, UNWomen), national and local initiatives in measuring the informal economy and unpaid care work.Compile and organise the data sets from Oxfam’s past projects that incorporated the use of RCA tool.Provide technical assistance as Oxfam identifies and gathers a reference group for a policy paper on unpaid care work.Organise the FGDs primarily inviting the participants and coordinating with the XXX in the other preparations for the FGDs.Develop a programme design for at least two focus group discussions with a reference group.Facilitate at least two...

Area Manager (Bristol & Bath) (TRD0845)

Oxfam Great Britain - 8 August 2016 - 11:28
Region: United Kingdom, Division: Trading, Job Type: Open endedArea Manager

Hours: 36 per week

Salary: £30,812 (£30,375 basic salary + £437 home based allowance)  per annum

Contract: open ended

Interviews: 8 September 2016

 

 

 

OXFAM PURPOSE: To work with others to overcome poverty and suffering.

 

TRADING PURPOSE: To make as much money as possible to overcome poverty and suffering.

 KEY ASPECTS OF THE ROLE:

 Open for business since 1948, Oxfam shops are at the heart of the charity and their community, raising vital funds and increasing public awareness of what we do. They are always guided by our values of empowerment, accountability and inclusiveness. Shop teams, led by shop managers, are at the heart of our shops, and 22,000...

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